COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Recruitment consultant

  • Emmen
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €2.000-2.500
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0051201

Over de functie

Ons team heeft weer ruimte voor een enthousiaste Recruiter. Als recruiter ga jij op zoek naar mensen die via Start People een leuke uitdagende baan willen. Dat doe je door zelf op creatieve wijze het internet af te speuren maar natuurlijk ook door het schrijven en plaatsen van vacatures. Je krijgt hierin veel vrijheid, wat deze functie zo leuk maakt. Dankzij jou staat de agenda vol met intakegesprekken en gaan onze nieuwe flexmedewerkers met een glimlach naar hun werk.

Benieuwd hoe jouw werkdag eruit gaat zien? Je start je dag om 08.30 uur. Als je als eerste op kantoor bent check je de vestigingsmail om te kijken of je nieuwe mails hebt ontvangen. Vervolgens beginnen we met een kort teamoverleg. De lopende zaken en de actiepunten worden verdeeld. Na het overleg verwerk je de binnengekomen sollicitaties. Met dank aan jouw wervende en enthousiasmerende teksten hebben meerdere kandidaten hun CV en motivatiebrief opgestuurd. Tijdens het rondje bellen maak je telefonisch kennis met ze en plan je gesprekken in. Om 17:00 zit de dag er weer op. Je bent benieuwd hoeveel sollicitaties je morgenochtend binnen hebt!

Functie-eisen

  • Je hebt een afgeronde MBO 4 of HBO opleiding;
  • Je bent creatief en oplossingsgericht en weet dit te vertalen naar wervingsvraagstukken;
  • Je kunt goed zelfstandig werken en hebt een proactieve instelling;
  • Tijdens drukte blijf jij het overzicht houden en laat je zien dat je stressbestendig bent;
  • Je beschikt over eigen vervoer en over een rijbewijs.

Over het bedrijf

Wij zijn Start People. Dé verbinder op de Nederlandse arbeidsmarkt. We staan naast onze kandidaten en klanten én brengen ze bij elkaar. Door onze menselijke benadering en de digitale oplossingen werken wij sneller en slimmer werken. Tussen de gebaande en de ongebaande paden. Tussen commercieel succes en oprechte maatschappelijke betrokkenheid. Wat je opleiding of achtergrond ook is. Werk geeft waarde, dat is onze overtuiging. Werk – flexibel of vast – geeft voldoening, vrijheid, welzijn en zelfbewustzijn. Het zorgt voor verbinding tussen mensen, voor een gezonde maatschappij en bloeiende bedrijven. Start People is onderdeel van Recruit Global Staffing. De naam zegt het al: een wereldspeler. Recruit Global Staffing heeft de ambitie om de wereldwijde nummer 1 te worden. In Nederland mogen wij daar aan bijdragen met ons eigen merk: Start People.

Wat we bieden

  • Een fulltime werkweek van 40 uur;
  • Een startsalaris tussen de €2.000,- en €2.500,-, afhankelijk van je relevante werkervaring;
  • Je komt vast in dienst bij Start People met een contract voor bepaalde tijd, maar de intentie is een contract voor onbepaalde tijd;
  • Een bonusregeling waarbij je per kwartaal, op basis van de resultaten van je team, regio en de totale organisatie, een leuk bedrag extra uitbetaald kunt krijgen;
  • Vrijblijvend toegang tot meer dan 100 online trainingen met uiteenlopende onderwerpen en leuke interne opleidingen/workshops samen met andere nieuwe collega's vanuit heel Nederland;
  • Een Persoonlijk budget (PB) van 6% bovenop je maandsalaris. Naast 20 wettelijke verlofdagen per jaar en een pensioenregeling krijg je dit PB waarmee je zelf kunt kiezen waaraan je dit wil gaan uitgeven. Bijvoorbeeld: extra uitkering in geld, extra verlofdagen, het kopen van een fiets of een vergoeding van je sportabonnement;
  • Flexibel uitbetaald vakantiegeld (8%), waarbij je zelf kiest wanneer je dit uitbetaald wil krijgen;
  • Een organisatie waar we elke dag met elkaar vanuit ons hart ondernemend en doelgericht werken voor onze opdrachtgevers, flexkrachten en onszelf.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Emmen XL
Eerste Bokslootweg   17  
7821 AT, Emmen

emmenxl@startpeople.nl
0591750690

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.