COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Restaurantmanager

  • Eindhoven
  • Overig
  • Salarisindicatie €13,00-15,00
  • 30 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0053775

Over de functie

Zit de horeca in je bloed? Voel jij je thuis in een restaurant? Weet jij als geen ander gasten een overheerlijke tijd te geven? Heb jij ervaring in de horeca en ben je ook nog eens een geboren leider? Dan ben jij de restaurantmanager die wij zoeken!

Voor onze opdrachtgever Vitam zijn wij op zoek naar een restaurantmanager in Eindhoven. Dagelijks verzorg je met jouw team een verrassende en gezonde lunch voor jouw gasten. De werkzaamheden lopen uiteen van het maken van heerlijke vers belegde broodjes en salades tot de menuplanning en van het aansturen van het team tot administratieve werkzaamheden. Daarnaast ga je je bezig houden met het verzorgen van de banqueting evenementen.

Een afwisselende functie dus, waar je veel creativiteit in kwijt kunt! Dagelijks verwelkom je tijdens de lunch ongeveer 75 gasten die je met een tevreden glimlach en goed gevulde maag weer laat vertrekken. Dit doe je uiteraard niet alleen! Samen met jouw team van Vitam maken jullie er dagelijks weer iets overheerlijks van!

Nog even over dat team. Jouw team gaat bestaan uit drie personen: twee restaurantmedewerkers en een manager (jij dus). Dat team ga jij samen met Vitam samenstellen.

Met jouw functie als restaurantmanager ben je 30 uur per week werkzaam, verdeeld over 5 dagen (maandag tot en met vrijdag). De werktijden zijn in principe van 08:30 tot 15:00 uur. Is er een evenement? Dan zou het ideaal zijn als je dan ook ene keertje in de avond zou willen werken!

Functie-eisen

Jij hebt oog voor jouw gasten! Hun beleving is voor jouw het allerbelangrijkste. Verder ben je ondernemend en communicatief sterk. Verder:

  • Je hebt al ervaring in een soortgelijke functie of jij bent helemaal klaar voor de volgende stap;
  • Je bent enthousiast en weet ervoor te zorgen dat de gasten dagelijks terugkomen;
  • Je bent representatief en goed verzorgd;
  • Jij kunt op inspirerende wijze leidinggeven aan je collega’s!;
  • Je staat ervoor open om nieuwe dingen te leren en deze met je collega’s te delen;
  • Je hebt goede kook skills en weet dagelijks een verrassende lunch neer te zetten.

Over het bedrijf

Vitam is een ondernemende cateraar waar gezond en lekker eten centraal staat. Zo wordt eten vers bereid en gaan ze mee met de seizoenen.

Iedere VITAMMER krijgt de ruimte om zelf te ondernemen. Zo maken zij samen een positief verschil met lekker eten en drinken. Iedere dag weer. Werk je mee aan de ultieme gastbeleving?

Wat we bieden

Allereerst biedt Vitam jou veel ruimte voor ontwikkeling! Verder:

  • Een fulltime functie bij een fijne organisatie;
  • Een contract voor bepaalde tijd;
  • Salaris conform de Contractcatering cao;
  • Veel aandacht voor vitaliteit, van kleine tips en informatie in de VITAM app en een vitaliteits- en sportkalender tot aan een volledig vitaliteitsprogramma;
  • Prima pensioenregeling;
  • Leuke feestjes en gezellige uitjes met collega’s.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Eindhoven
Bogert   2  
5612 LZ, Eindhoven

eindhoven@asatalent.nl
0402445560

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.