Salarisadministrateur in internationaal bedrijf!

  • Zaltbommel
  • MBO
  • €3000,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #4046000223

Wat ga je doen?

Als salarisadministrateur heb je een cruciale rol in een organisatie. Iedereen werkt namelijk uiteindelijk een passende beloning voor te krijgen, toch?! De salarisadministratie moet dus goed gebeuren, daarom zijn wij op zoek naar een topper op dit gebied! Bij deze verantwoordelijke functie heb jij het volgende takenpakket:

  • Je beantwoordt vragen van medewerkers en externe instanties;
  • Je houdt het bestand van vaste salaris- en inhoudingsgegevens bij;
  • Je verwerkt variabele persoonsgegevens en personeelsmutaties;
  • Je verwerkt loonbeslagen, inhoudingen en voorschotten;
  • Daarnaast bereken je salarissen, uitkeringen, premies voor de sociale volksverzekeringen en pensioenen.

Wie ben je?

Als salarisadministrateur heb jij een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je kan goed zelfstandig werken. Daarbij herken jij jezelf in het volgende profiel:

  • Je hebt een afgeronde opleiding PDL en VPS;
  • Je hebt uitstekende kennis van Excel is belangrijk en kennis van Youforce is een grote pré;
  • Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving;
  • Je kunt je werk goed plannen en organiseren, bent analytisch en integer;
  • Tenslotte ben je op zoek naar een baan voor langere tijd, je wilt je graag ontwikkelen.

Over het bedrijf

Het is een professioneel en informeel bedrijf, wat internationaal een grote rol speelt. Het is namelijk wereldwijd de gróótste leverancier van keramische bouw- en bestratingsmaterialen. Dit bedrijf hecht veel waarde aan de ontwikkeling en tevredenheid van de werknemers. Daarom zijn er binnen het bedrijf veel doorgroeimogelijkheden. Het bedrijf ligt gelegen in Zaltbommel, omgeving Den Bosch.

Wat bieden wij jou?

Wij bieden:

  • Een fulltime dienstverband van 40 uur, 32 uur is bespreekbaar;
  • Een bruto salaris tussen de €3000 en €4000 per maand o.b.v. 40 uur;
  • Een goede pensioensregeling (pensioenfonds de bouw);
  • Producten met belastingvoordeel zoals een (elektrische) fiets, privé computer, weekend weg of tablet;
  • Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden

Ben jij of ken jij deze persoon? Solliciteer dan direct! Heb je nog vragen naar aanleiding van het lezen van de vacature? Bel naar 040-7516660 en vraag naar Eefje of Dilara. Je kan ook mailen naar RC-Zuid@startpeople.nl.

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Recruitment Center Zuid
Flight Forum   142  
5657 DD, Eindhoven

rc-zuid@startpeople.nl
0407516660

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties rechts naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijzing via e-mail.