COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Sales medewerker

  • Eindhoven
  • HBO
  • Salarisindicatie €2.000-2.500
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0042527

Over de functie

Hey jij daar! Wij hebben wat leuks voor jou. Want wij zijn op zoek naar sales medewerkers die een uniek bemiddelingstraject te lijf willen gaan. Waarom zou je nog twijfelen? Lees snel door!

Waar jij ook maar gespecialiseerd in bent, als het maar sales is! Dus of je nu op zoek bent naar een functie als sales manager, accountmanager, medewerker binnendienst of medewerker buitendienst, wij zijn er voor jou! Dan gaan wij samen met jou bekijken of wij jou kunnen bemiddelen. Wanneer je solliciteert krijg jij de kans om met verschillende bedrijven in gesprek te gaan en te ontdekken of dat jij een match bent met het bedrijf. Heb jij al ervaring in dit vakgebied of ben jij op zoek naar een leuke parttime of fulltime startersfunctie? Ben jij op zoek naar een uitdaging? Solliciteer dan zeker!

Alle bedrijven waarmee we je in contact kunnen brengen zijn gevestigd in Eindhoven of omgeving. Dit is ook gemakkelijk bereikbaar vanuit Den Bosch en Tilburg.

Functie-eisen

Wij zoeken naar een sales professional die alle fijne kneepjes in het vak kent en openstaat om bij een nieuwe werkgever aan de slag te gaan!
Jij bent hierin een kanjer:

  • Je hebt een hbo diploma in de richting sales;
  • Je hebt ervaring of bent op zoek naar een startersfunctie;
  • Je bent communicatief sterk;
  • Je durft uitdagingen aan te gaan;
  • Je bent doortastend en sociaal;
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Over het bedrijf

ASA is een bemiddelingsbureau met een specialisatie in studenten en young professionals. Hierdoor hebben wij een klantenbestand dat voor deze groep aantrekkelijk is. Maar we stoppen niet bij studenten en young professionals! ASA zet zich in voor alle leeftijdsgroepen en is iedereen welkom. Met al bijna 50 jaar ervaring en met ruim 15 vestigingen, is ASA dé specialist als het gaat om bemiddeling van flexibele en vaste functies.

Wat we bieden

Dit is een kans die je móet pakken! Je krijgt de mogelijkheid om te zoeken naar een bedrijf die goed bij jou past. Tijdens de gesprekken die je gaat voeren met de bedrijven is het de bedoeling dat je kan motiveren waarom zij juist jou moeten kiezen. Daarom ondersteunen wij jou bij je sollicitatieprocedure zodat jij zelfverzekerd de gesprekken aan kan gaan. Tijdens dit bemiddelingstraject krijg je de kans om je netwerk uit te breiden, je sollicitatie skills te verbeteren en het vinden van jouw droombaan! En is er nou een mooie match tussen jou een bedrijf? Dan bieden we jou een contract voor bepaalde tijd.

Ben jij de kandidaat die wij zoeken en kan je nu al niet wachten om verder in procedure te gaan? Solliciteer dan snel! Nadat jouw sollicitatie binnen is wordt er zo snel mogelijk contact met jou opgenomen of je in aanmerking komt.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Eindhoven
Bogert   2  
5612 LZ, Eindhoven

eindhoven@asatalent.nl
0402445560

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.