Schoonmaakwerk bij de Beekse Bergen!

  • Hilvarenbeek
  • HBO
  • €1829,- p/m
  • 12 uur pw
  • Parttime
  • #1610000859

Wat ga je doen?

Sta jij open voor een eenmalige schoonmaakklus in Hilvarenbeek en ben jij beschikbaar op 31 mei? Lees dan snel verder!

Op 31 mei is de start van Best Kept Secret op de Beekse Bergen.
Wat dat is? Een festival op het evenemententerrein van de Beekse Bergen waar duizenden festivalgangers zullen genieten van velen artiesten.
Voor dit festival zijn wij op zoek naar Schoonmaak medewerkers die de vakantiehuisjes van het terrein kunnen schoonmaken.

Werktijden:
Vrijdag 31 mei van 10:00-13:00 uur.

Wie ben je?

  • Je bent beschikbaar op vrijdag 31 mei;
  • Je bent een echte aanpakker en ziet het werk liggen;
  • Je bent woonachtig in of rondom Eindhoven/Hilvarenbeek.

Over het bedrijf

De opdrachtgever van dit schoonmaakwerk is CSU. Zij zorgen er al jarenlang voor het het schoonmaakwerk op verschillende locaties.
Voor de locatie Beekse Bergen zijn wij op zoek naar 15 medewerkers, samen met vrienden/vriendinnen is zeker mogelijk!

Wat bieden wij jou?

  • Een eenmalige klus waar je samen met een vriend/vriendin aan de slag kan gaan;
  • Supervette werkomgeving!;
  • Indien je interesse hebt, kan je dit soort klussen vaker werken (parttime) voor een langere tijd;
  • Salaris:
    15 jaar en ouder €4,87
    18 jaar €5,96
    19 jaar €7,04
    20 jaar €8,12
    21 jaar €9,21
    22 jaar en ouder € 10,83

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

ASA Eindhoven
Keizersgracht   9   abc
5611 GC, Eindhoven

eindhoven@asatalent.nl
0402445560

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.