Service monteur Gemeente

  • Almelo
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €11,63-18,62
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0074477

Over de functie

Als servicemonteur werk je, samen met je directie collega’s gerelateerde onderdelen uit met betrekking tot het beheer en onderhoud van met name de installatietechniek van gemeentelijke gebouwen. Je voert dagelijkse werkzaamheden uit, borgt de voortgang, de kwaliteit, de kwantiteit en de veiligheid en veiligheidsvoorschriften worden nageleefd. Je draait mee in de storingsdienst.
Verder zorg je ervoor dat allel lopende zaken op de juiste manier worden uitgevoerd, ook de administratieve vastlegging en terugkoppeling aan de diverse collega’s en externe partijen.

Functie-eisen

Je hebt aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie en beschikt over een grote mate van zelfstandigheid. Je bent flexibel ingesteld, oplossingsgericht, proactief, creatief en hebt de beschikking over goede communicatieve vaardigheden. Daarnaast beschik je over:

  • voldoende technische kennis
  • afgeronde opleiding bijvoorbeeld een LTS opleiding in de elektrotechniek, regeltechniek
  • opleiding en ervaring in onderhoud op het gebied van dak techniek, CV installatie, meet- en regeltechniek
  • NEN 3140 en NEN1010
  • BE rijbewijs is een vereiste

Over het bedrijf

In de gemeente Almelo is de eenheid Uitvoering Fysiek verantwoordelijk voor de inrichting en het beheer van de openbare ruimte met aandacht voor stadsontwikkeling. Team Dagelijks Beheer is naast de Teams Projecten en Team Advies en Regie onderdeel van de Eenheid Uitvoering Fysiek. We bestrijken daarmee het gehele fysieke domein van ontwerp tot onderhoud.

Wat we bieden

Jij treed rechtstreeks in dienst bij de gemeente Almelo voor een fulltime functie van 36 uur per week. In eerste instantie wordt een tijdelijk contract aangeboden voor de duur van 1 jaar.

  • Salaris afhankelijk van kennis en ervaring is ingeschaald in aanloopschaal 5, en uitloop naar functieschaal 6. Minimaal €1814,- en maximaal €2904,- op basis van een 36-urige werkweek.
  • Bovenop je salaris ontvang je 17,05% IKB (individueel keuze budget)
  • ABP-pensioen
  • Informele sfeer
  • Vitaliteitsbeleid

Een uitdagende functie waar volop ruimte is om je persoonlijk te ontwikkelen en waar je samen gaat werken binnen een energiek en sociaal team.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Enschede XL
Willem Wilminkplein   19  
7511 PG, Enschede

twentseoverheid@startpeople.nl
0534814610

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.