COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Service Technician

  • Terneuzen
  • MBO
  • Salarisindicatie €3.238-3.570
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0046951

Over de functie

In deze uitdagende fulltime rol als service technician in de omgeving van Terneuzen, ben je verantwoordelijk voor de optimale uitvoering (voorbereiding, uitvoering en administratieve verwerking) van de onderhouds- en inspectie werkzaamheden ten behoeve van de verschillende aan jou toegewezen installaties. Je bent een vraagbaak voor collega’s op het gebied van werktuigbouw en draagt bij aan de optimalisatie van installaties en verlaging van het aantal (ver)storingen. Daarnaast begeleid je onderaannemers.

  • Je zorgt voor een veilige, optimale en efficiënte uitvoering van de toegewezen onderhoud- en/of inspectiewerkzaamheden;
  • Je maakt de vertaalslag van de leveranciersdocumentatie naar de praktijk;
  • Je bewaakt de voortgang van de onderhoudswerkzaamheden, signaleert afwijkingen en rapporteert hierover;
  • Je zoekt in samenwerking met de Coördinator continue naar optimalisaties op het gebied van onderhoudsactiviteiten;
  • Je begeleidt de werkzaamheden van derden;
  • Je zorgt ervoor dat je de werkzaamheden duidelijk en accuraat vastlegt in de systemen;
  • Je maakt deel uit van het Mobile Solutions team (onderhoud en bedrijfsvoering);
  • Je neemt deel aan consignatiedienst.

Functie-eisen

  • Een mbo-diploma niveau 4 in de richting Werktuigbouwkunde;
  • Minimaal 2 jaar ervaring met beheer en onderhoud van proces technische installaties;
  • Aanvullende trainingen gevolgd (zoals VCA, hijs- en hoogwerker trainingen, aanwijzing NEN 3140, veilig werken met chemie, BHV of zelfredzaamheid met AED) of de bereidheid deze te volgen;
  • Iemand die veilig werken voorop stelt, (en ook anderen hierop durft aan te spreken);
  • Een harde werker die zowel goed zelfstandig als samen kan werken;
  • Iemand met affiniteit voor de procesindustrie;
  • Jij kan gemotiveerd aannemers aansturen.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever verzorgt waterdiensten op maat binnen de petrochemie, chemische industrie en voedingsmiddelenindustrie. Het team M&TS vormt binnen de afdeling Operations de Maintenance organisatie die op een vellige en professionele manier waarde toevoegt aan de bedrijfsdoelstellingen van onze opdrachtgever. Ze dragen hierbij zorg én verantwoordelijkheid voor optimaal betrouwbare en beschikbare werktuigbouwkundige Assets tegen aanvaardbare kosten, waarbij ze maatschappelijk verantwoord ondernemen onderdeel van het werk laten zijn.

Wat we bieden

  • Het bruto jaarinkomen voor deze functie bedraagt maximaal €46.627 voor schaal 7 en €51.408 voor schaal 8;
  • Afhankelijk van je ervaring word je ingedeeld in schaal 7 of 8 van de cao Waterbedrijven. Het maximum bruto maandsalaris gebaseerd op een 40-urige werkweek is €3.238,- voor schaal 7 en €3.570,- voor schaal 8;
  • Daarnaast ontvang je circa 20% aan flexibel arbeidsvoorwaardenbudget. Je kunt hier o.a. extra vakantiedagen mee kopen, het iedere maand laten uitkeren of sparen en het in één keer laten uitkeren; de keuze is aan jou!;
  • We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en regelmatige ontwikkelingsgesprekken om altijd het beste uit je zelf te halen;
  • We hanteren prima secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fietsplan, bijdrage voor de fitness, flexibele werktijden en een goede pensioenregeling;
  • Je komt in een fijne werkomgeving waarbij de medewerker voorop staat en we veel waarde hechten aan privé / werkbalans;
  • Bij goed functioneren een vast contract.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Goes
Stationspark   2  
4462 DZ, Goes

Goes@startpeople.nl
0113751338

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.