COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Shift Manager

  • Goes
  • MBO
  • Salarisindicatie €13,79-15,52
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0055565

Over de functie

Als Shift Manager ben je voortdurend in beweging, van het voorterrein tot de winkel en van café tot de balie en kassa. Je zorgt er met je team voor dat de winkel en het horeca gedeelte er tot in de puntjes verzorgd en schoon uitzien. De Shiftmanagers zijn in deze operationele functie gericht op het team van ongeveer 20 mensen. Medewerkers voelen zich bij jou welkom en worden gewaardeerd. Jouw kwaliteiten zitten ook in de details, je herkent situaties en bent in staat om op effectieve manier feedback te geven en samen te werken. Het team verbinden is je talent. Je bent gericht op (voedsel)veiligheid en het creëren van een veilige werkomgeving. Je bent je bewust van de wensen en behoeften van onze gasten. Je weet onze gasten te verrassen en ziet een uitdaging in het leveren van een ultieme gastbeleving.

Je vervangt de Bedrijfsleider bij diens afwezigheid, naast je werkzaamheden als Verkoopmedewerker. De Shiftmanager is voor 75 à 80% werkzaam in de shop en is gefocust op het team en de gasten. Je bent tijdens vervanging verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken op het service station. Je hebt structureel overleg met de manager en de manager van het café. Je rapporteert aan de manager. In deze functie ben je niet alleen mede verantwoordelijk voor een goede onderlinge communicatie en prettige werksfeer maar ook voor onze gasten, personeelsprestaties, veiligheidsbeleid en omzet.

Functie-eisen

  • • Jij heb MBO werk- en denkniveau
  • Je hebt affiniteit voor plannen en organiseren;
  • Jij bent analytisch en cijfermatig goed onderlegd;
  • Jij bent gast- en kwaliteitsgericht;
  • Jij hebt sterke coachende- en opleidingsvaardigheden
  • Jij bent in het bezig van een rijbewijs en eigen vervoer

Over het bedrijf

Bij deze organisatie horen 9 tankstations die een Albert Heijn to go winkel gaan openen. De gasten genieten hier van een ruime keuze aan lekker en goed eten voor onderweg én thuis. Heerlijke versbelegde broodjes en smakelijke snacks, maar ook salades, verse sappen en koffie. Zo halen de gasten alles uit hun dag, ook onderweg! Jij zult werken op de locatie tussen Bergen op Zoom en Goes

Wat we bieden

  • Een nieuw en uitdagend traject met een leuk team
  • Een vast dienstverband
  • Een fulltime functie

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Goes
Stationspark   2  
4462 DZ, Goes

Goes@startpeople.nl
0113751338

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.