COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Showroom Verkoper Keukens Tegels en Sanitair

  • Hengelo
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €13,00-15,00
  • 25 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0039383

Over de functie

1. Adviseren van een klant

  • indien verbonden aan een project: mogelijkheden aanreiken die horen bij de contracten met de aannemer en alternatieven bespreken als de klant wil afwijken
  • offerte opstellen en prijsafspraken maken, rekening houdende met de reeds aanwezige condities en hierover onderhandelen, offerte uitwerken en controleren
  • ontwerp of schets maken voor de klant, evt. uitwerken in het geautomatiseerde systeem en opsturen
  • contact met de klant onderhouden en wijzen op de aanverwante artikelen in het bedrijf (bouwmarkt, bouwmaterialen etc.)

2. Bestellen

  • bij bevestiging van een order een inkoopbon schrijven
  • de uitgewerkte orders controleren (afmetingen, materiaal, typenummers, klantnaam en (verzend)adres)
  • materialen bestellen bij de verschillende leveranciers en order leverancier controleren
  • ingekomen goederen administreren en controleren
  • leveringsafspraak maken met de klant, hiertoe contact opnemen met de expeditie voor waarborg tijdige levering
  • Ontvangt vertegenwoordigers en deelt de informatie met verkopers incl op de filialen.
  • Contacten en afspraken vastleggen met toeleveranciers over inkoopcondities e.e.a. in overleg met verkoopleider.
  • Zorgt samen met de verkoopleider voor een juist prijsbeleid voor de verkopers

3. Klachtenafhandeling

  • ontvangt en handelt klachten zelfstandig af
  • gaat zonodig naar de klant om de klacht/fout te beoordelen
  • administreert de klacht en afhandeling ervan bij het dossier van de klant

4. Showroomorganisatie

  • houdt de opstelling en inrichting niet alleen actueel maar ook ordelijk, overzichtelijk en netjes
  • overlegt hierover met de verkoopleider
  • ziet toe op de aanwezigheid van juist informatiemateriaal (brochures en folders)
  • Zorgt samen met de verkoopleider voor de juiste begeleiding en sturing aan de verkopers
  • In algemene zin geeft hij ondersteuning aan de verkoopleider

Functie-eisen

Sociale/interactieve vaardigheden

  • goed kunnen luisteren en de gegeven informatie analyseren c.q. vertalen in een ontwerp
  • is vriendelijk en weet mensen op een prettige manier te woord te staan
  • is sterk klantgericht als het gaat om het beantwoorden van vragen en het geven van advies, kan de smaak van de klant volgen
  • is in staat contacten voor langere termijn te onderhouden
  • Motorische vaardig¬heden
  • kleuronderscheiding

Attitude

  • enige besluitvaardigheid is nodig om zelfstandig te kunnen onderhandelen
  • heeft een behoorlijke mondelinge uitdrukkingsvaardigheid, treedt correct op
  • is zorgvuldig in de omgang met gegevens en het zoeken naar oplossingen voor aangedragen vraagstukken
  • staat open voor overleg en is klantgericht (zowel naar aannemer als particulier)

Competenties

  • weet afwijkingen op te sporen en oplossingen aan te dragen
  • is in staat om, steeds vanuit een andere invalshoek, een ontwerp te maken
  • heeft een goed oog voor details en is accuraat
  • is zich duidelijk bewust van nieuwe ontwikkelingen in de omgeving en op het vakgebied die van belang kunnen zijn en informeert de eigen organisatie

Je bent bereid om op zaterdag te werken, daarnaast wissel je tussen vestigingen Hengelo (GLD) en Zevenaar.

Werk- en denkniveau:
MBO+

Over het bedrijf

Bij HCI welke sinds 1921 in Hengelo Gld is gevestigd, vindt u twee bouwdisciplines onder één dak. Naast BouwCenter HCI welke zich toelegt op de toelevering van bouwmaterialen, Hout- en plaatmaterialen en keukens, tegels en badkamer voor voornamelijk de professionele bouwer.

Wat we bieden

Naast een zeer leuke functie met doorgroeimogelijkheden bij een mooie en hechte organisatie bieden wij jou:

  • Een parttime (25 uur in de week) functie in de dagdienst,
  • Een zeer goede werksfeer, met leuke collega's
  • Uitzicht op een vast contract
  • Een brutomaandsalaris in de schaal van €12 - €15 per uur, op basis van opleiding en ervaring.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Doetinchem
Plantsoenstraat   4   -02
7001 AA, Doetinchem

doetinchem@startpeople.nl
0314320300

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.