Stagiair (HR, P&O) ASA Hospitality

  • Amsterdam
  • HBO
  • €300,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #1626000402

Wat ga je doen?

Op zoek naar een stage op het gebied van HR / P&O? Ben jij van nature een organisatie- en plantalent? Dan hebben wij jouw droomstage vanaf september 2019 bij ASA hospitality. Kom stage lopen als stagiaire consultant bij ASA.

Als stagiaire consultant zorg jij ervoor dat de juiste medewerkers op de juiste plek staan. Oftewel jij zorgt er met jouw organisatie- en plantalent voor dat onze klanten worden voorzien van de juiste medewerkers. Andersom zorg jij ervoor dat de medewerkers met zijn of haar droombaan de deur uit loopt. Dit doe je o.a. voor HMS host - Schiphol, Soldaat van Oranje - de Musical en Vapiano.

Tijdens de stageperiode gaan je o.a. aan de slag met de volgende taken:

  • Recruitment: werving & selectie van kandidaten voor onze klanten;
  • Beheer van jouw eigen klanten;
  • Het plannen van kandidaten en het organiseren van personeelsroosters;
  • Aannemen van de telefoon en het verwerken van e-mails;
  • Administratieve verwerking van klant- en kandidaatgegevens;
  • Bedenken van leuke wervingsacties.

Heb jij zin in een uitdagende stage bij dé arbeidsbemiddelaar voor studenten en young professionals? ASA hospitality heeft een fulltime stageplek beschikbaar waar jij alles kan leren over recruitment, HR en personeelsplanning! Kom jij ons team versterken?

Wie ben je?

  • Je volgt een HBO-opleiding in de richting van Commerciële Economie, MER, HRM, Personeel en Arbeid of een andere soortgelijke studie;
  • Vanaf september 2019 ben jij fulltime (maandag t/m vrijdag) beschikbaar;
  • Je bent gemotiveerd en proactief;
  • Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden;
  • Je bent uiteraard leergierig;
  • Je bent stressbestendig;
  • Woont in de omgeving Leiden / Amsterdam.

Over het bedrijf

ASA is HR Partner van diverse klanten in de omgeving van Amsterdam, Schiphol, Utrecht en Leiden! Wij zijn dé arbeidsbemiddelaar met focus op de hospitality branche; horeca, catering, evenementen, etc.. ASA biedt HR oplossingen voor bekende opdrachtgevers zoals HMS host, VITAM, Johan Cruijff Arena en Soldaat van Oranje - de Musical. Draag jij hier straks ook aan bij?

De vestiging ASA hospitality in Amsterdam is gevestigd aan de Van Woustraat. Vlakbij de Albert Cuyp markt. Je komt te werken in een team met 5 consultants die zowel in Leiden, Amsterdam of bij Soldaat van Oranje werken. Flexibiliteit staat centraal bij het team van ASA hospitality.

Wat bieden wij jou?

  • Een gezellig en informeel team;
  • Regie over jouw eigen leerdoelen;
  • De mogelijkheid om een kijkje te nemen in de keuken van verschillende organisaties;
  • Een stage in hartje Amsterdam;
  • Een mogelijkheid om een eigen netwerk op te bouwen;
  • Vrijdagmiddag borrels en ASA feestjes;
  • Een stagevergoeding van €300,- per maand;
  • Reiskostenvergoeding op basis van jouw woon- werksituatie.

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

ASA Hospitality
Van Woustraat   70  
1073 LN, Amsterdam

hospitality@asatalent.nl
0207579000

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.