COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Student-assistenten project Shoe-TIMeS parttime

  • Eindhoven
  • HBO
  • Salarisindicatie €0-500
  • 3 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0020786

Over de functie

Fontys Paramedische Hogeschool (FPH) biedt inspirerend, uitdagend en hoogwaardig hoger onderwijs aan
waarbij het onderwijs en onderzoek aansluit bij de actuele en toekomstige vragen en behoeften van onze
studenten, het werkveld en de (regionale) samenleving. FPH is uniek door zijn combinatie van paramedische
studies (Fysiotherapie, Medische beeldvorming,Podotherapie, Orthopedische Technologie en Logopedie).
Naast vakspecifiek onderwijs verzorgd door opleidingsteams geven profileringsteams invulling aan
interprofessioneel samenwerken, (zorg)technologie en zelfregie.

Ben jij die 3de of 4de jaar student MBRT die zijn kennis en vaardigheden wil delen met 1ste en 2de jaars studenten? Dan zijn we op zoek naar jou!
Wat ga je doen?
Ten behoeve van het SIA-RAAK project Shoe-TIMeS zoeken wij student-assistenten.
Het project heeft tot doel om een prototype te vervaardigen van een meetsysteem dat in staat is om dwarskrachten en drukken te meten in de shoen tijdens dagelijkse activiteiten.
Als student-assistent ga je dan ook bezig houden met het vervaardigen van dit prototype.

Je taken zijn o.a.:

  • Ontwerpen en van de meetzool, sensor keuzes, data uitlezing.

Functie-eisen

Wat vragen we van jou?

  • Minimaal beschikbaar in de periode juni- september 2020
  • Affiniteit met het ontwikkelen, ontwerpen en vervaardigen van prototypes.
  • Kennis van elektronica en ICT.
    Ben jij die 3de of 4de jaar Engineering student die zich aangesproken voelt door deze taakomschrijving en graag zijn CV wil upgraden, dan nodigen wij je uit om te solliciteren.

Over het bedrijf

Fontys Paramedische Hogeschool (FPH), afdeling MBRT, locatie Eindhoven

Wat we bieden

Contractvorm: Student-assistent voor één semester, omvang is afhankelijk van beschikbaarheid.
Salaris: € 12,50 per uur, exclusief opbouw verlof en vakantiegeld.
Startdatum: Zsm / in overleg
Datum gesprekken: Zsm / in overleg
Parttime obv beschikbaarheid

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Eindhoven XL
Flight Forum   142  
5657 DD, Eindhoven

Eindhovenxl@startpeople.nl
0402649350

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.