COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Supply Planner bij Philips

  • Eindhoven
  • WO
  • Salarisindicatie €4000-5500
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0023242

Over de functie

Ben jij de nieuwe Supply Planner voor Philips in Eindhoven?

Je gaat in deze functie deel uit maken van het Global Supply Planning Team. In dit internationale team werk je samen met commerciële organisaties, businessgroepen, productieteams en leveranciers vanuit een end-to-end supply chain-perspectief.

Als Supply planner beheer je de relaties met organisaties, businessgroepen, productieteams en leveranciers vanuit een end-to-end supply chain-perspectief.
Ook beheer je het Supply Planning-proces voor de Business Unit om de ontwikkeling van algemene marktaanbodplannen op te nemen. Je zorgt voor correcte stamgegevens om een ​​correct op regels gebaseerd leveringsplan mogelijk te maken.
Het beheren van de uitvoering van geleidelijk in-/uitfaseren vanuit een planningsperspectief (PDLM) met als doel nieuwe producten in-time en geleidelijk uit te voeren producten zonder verouderde eindproducten en componenten, valt ook onder jouw functie als Supply Planner.
Daarnaast plan, beheer en onderhoud je het master-verzendschema, waarbij de behoeften van de klant, de omzetvoorspelling en de voorraadniveaus in evenwicht worden gehouden.

Binnen deze functie ontwikkel je ook voorstellen voor leveringstoewijzing wanneer het orderboek de capaciteit/beschikbare productieslots of materiaalbeschikbaarheid overschrijdt. Je biedt ondersteuning van maandelijkse S&OP supply reviews met de definitie en herziening van het supply plan om AOP en 12 maanden voortschrijdende integrale voorraaddoelen te halen.
Je draagt zorg voor het initiëren van corrigerende maatregelen wanneer de KPI's onder de beoogde niveaus komen en zorg je voor een correcte follow-up van de acties en beoordeel je deze afhankelijk van de situatie.

Functie-eisen

  • Je hebt minimaal je Bachelor, bij voorkeur masterdiploma;
  • Je hebt tussen de 3 en 5 jaar gerelateerde ervaring in verkoop- en operationele planning;
  • Je hebt sterke kennis van technieken voor productie en capaciteitsplanning;
  • Je hebt ruime kennis van voorraadbeheer inclusief veiligheidsvoorraadbeheer in relatie tot serviceniveaus;
  • Je bent analytisch;
  • Je bent communicatief ijzersterk en in staat om te navigeren in een echt wereldwijde organisatie;
  • Je bent uitstekend in het managen van stakeholders;
  • Je bezit ruime expertise van IT-planningssystemen: SAP / JDA ESP.

Over het bedrijf

Werken bij Philips is meer dan een baan. Het is een oproep om door middel van zinvol werk een gezondere samenleving te creëren, gericht op het verbeteren van 3 miljard levens per jaar door het leveren van innovatieve oplossingen in het hele gezondheidscontinuüm. Onze mensen ervaren verschillende onverwachte momenten waarop hun leven en carrière op een zinvolle manier samenkomen.

Wat we bieden

  • Een fulltime functie bij en wereldbekende organisatie;
  • Een marktconform salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
  • Opleidingsbudget beschikbaar van €2500,-;
  • Werken aan de nieuwste ontwikkelingen in jouw vakgebied;
  • Auto van de zaak of OV reiskostenvergoeding;
  • Toegang tot aansprekende organisaties in verschillende branches;
  • De mogelijkheid om vakkennis te verbreden door training centers en kennisnetwerken

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Professionals Noord
Marsweg   47  
8013 PE, Zwolle

recruitment-noord@asatalent.nl
0618201785

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.