COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Systeembeheerder

  • Emmen
  • HBO
  • Salarisindicatie €17,67-25,95
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0032853

Over de functie

Wil jij een bijdrage leveren aan het onderhouden van systemen en andere ICT gerelateerde zaken, zodat de gebruiker hier continu optimaal gebruik van kan maken? Dan zijn wij op zoek naar jou! Voor een gemeentelijke organisatie in Drenthe zijn wij op zoek naar een Systeembeheerder, die voldoende ervaring heeft om ICT systemen beschikbaar te stellen aan de gebruiker en er voor te zorgen dat deze systemen beschikbaar blijven. Lijkt jou dit een leuke uitdaging? Lees dan snel verder..

Voor een gemeente in Drenthe zijn wij op zoek naar een systeembeheerder die het team Informatietechnologie komt versterken. Het betreft een baan voor 36 uur per week. Het is een afwisselende baan en je werkt veel samen met andere systeembeheerders, applicatiemanagers, projectleiders en eventuele andere partijen die jouw hulp kunnen gebruiken om de ICT omgeving zo optimaal mogelijk te laten functioneren. Er wordt altijd gekeken of zaken verbeterd kunnen worden en of er ontwikkelingen zijn die doorgevoerd moeten worden.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • het gecontroleerd doorvoeren en coördineren van veranderingen in de systemen;
  • ondersteunen of het zelf implementeren van ICT-systemen. Dit doe je natuurlijk niet alleen, maar gaat in samenwerking met je collega's en betrokken partners;
  • het testen en integreren van installatie packages. Er wordt gewerkt met App-V 5 in een Citrixomgeving;
  • het aanbieden van applicaties en het geven van richtlijnen en sturing aan collega's.
  • Naast de App-V packages maak je ook Windows applicaties in MSI formaat aan, zodat deze ook mobiele apparaten hier gebruik van kunnen maken;

Naast bovenstaande werkzaamheden houdt je je ook bezig met de voorkomende werkzaamheden, zoals het beheren van de printeromgeving, bestellingen plaatsen, zaken registreren en het beheren en onderhouden van apparatuur, laptops, beeldschermen en andersoortige apparaten.

Functie-eisen

  • Je hebt minimaal een afgeronde Bachelor HBO opleiding richting Business IT & Management of een andere relevante HBO opleiding;
  • Je hebt actuele werkervaring;
  • Je hebt actuele kennis van Windows, App-V, VMWare, Citrix en cloudoplossingen;
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend en bent communicatief sterk;
  • Je bent resultaatgericht en je bent in staat om collega's te coachen.

Over het bedrijf

Het betreft een gemeentelijke organisatie in Drenthe. Ga je aan de slag voor deze gemeente, dan sta je midden in de samenleving! De organisatie telt ruim 1000 medewerker. Een veelheid aan talenten, vaardigheden en achtergronden. De missie van deze mooie gemeente is: wij durven samen met anderen kansen te creëren en de identiteit is zichtbaar in de kernwaarden: Verbinding, Ruimte, Daadkracht en realistisch, oftewel: VeRDeR.

In zo’n grote en dynamische organisatie is veel te doen en zijn er veel mogelijkheden. Volop kansen dus voor persoonlijke ontwikkeling en groei. Sta jij nieuwsgierig in het leven? Ben je initiatiefrijk, hou je van samenwerken en ben je niet bang om naar buiten te treden? Dan pas jij goed bij onze organisatie. De organisatie is goed te bereiken vanuit Emmen, Assen, Hoogeveen en Borger.

Wat we bieden

  • Een fulltime baan binnen een gemeentelijke organisatie;
  • Een tijdelijk contract voor de duur van 4 maanden en daarna kans om bij de organisatie zelf aan de slag te gaan;
  • Een salaris tussen de €2756,- en €4048,- bruto per maand obv 40 uur. Je wordt ingeschaald naar ervaring;
  • 8% vakantiegeld;
  • Je ontvangt reiskostenvergoeding conform CAO.

Daarnaast bouw je vakantiedagen op en heb je gratis toegang tot meer dan 100 online trainingen.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Emmen XL
Eerste Bokslootweg   17  
7821 AT, Emmen

emmenxl@startpeople.nl
0591750690

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.