Teamleader Supply Chain

  • Arnhem
  • HBO
  • €2200,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #1217005584

Wat ga je doen?

Als Teamleader Supply Chain geeft je leiding aan een team van gedreven Supply Chain Coordinators. Jij bent er onder andere verantwoordelijk voor dat de dagelijkse operatie optimaal verloopt. Jij coördineert, stuurt en optimaliseert alle administratieve en logistieke processen binnen de gehele Supply Chain. Daarbij coach jij je teammembers waar nodig en stimuleert ze voor verdere ontwikkeling.

Je overige werkzaamheden bestaan uit:

  • Het bewaken van alle administratieve en logistieke processen;
  • Het leiden, motiveren en coachen van een team Supply Chain Coördinators;
  • Het afstemmen van administratieve en fysieke werkprocessen;
  • Het toezien op professioneel klantcontact;
  • Initiëren en uitwerken van verbetervoorstellen;
  • Selecteren, trainen en opleiden van nieuwe teammembers;
  • Realiseren van efficiency- en kwaliteitsdoelstellingen.

Wie ben je?

  • Academisch of HBO werk- en denkniveau;
  • Bij voorkeur een studie richting Logistiek, Bedrijfskunde of Bedrijfseconomie;
  • Werkervaring in de logistiek, customer service of warehouse;
  • Aantoonbare leidinggevende ervaring in een gelijkwaardige omgeving;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden;
  • Verder ben je: Analytisch sterk, stressbestendig, teamplayer, flexibel en commercieel sterk;
  • Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) om bij aanvang of na aanvraag te overleggen.
  • Fulltime beschikbaar

Over het bedrijf

Een sterke innovatieve logistieke dienstverlener met vestigingen in Nieuw Zeeland, Australië, Amerika, Azië en Europa. Geheel in eigen beheer bieden zij op maat gemaakte Supply Chain Solutions waaronder zeevracht, luchtvracht, warehousing en distributie. Het team bestaat uit meer dan 2000 enthousiaste team members.

Wat bieden wij jou?

Bij onze opdrachtgever in 's Heerenberg staan staan ondernemerschap, daadkracht en continue ontwikkeling centraal in de samenwerking. Je mag dit vanaf de eerste dag ervaren en samen met jou wordt gewerkt aan het creëren van het gezamenlijk succes. Je wordt gestimuleerd om actief te investeren in jouw ontwikkelingsbehoefte en in jouw carrière. Interne doorgroei is een van de pijlers. De rol van Teamleader Supply Chain is een perfecte springplank om door te groeien binnen de gehele organisatie.

  • Vrijheid om jezelf te ontwikkelen;
  • Afwisselende en zelfstandige baan;
  • Een professionele werkomgeving met gedreven collega’s;
  • Goede arbeidsvoorwaarden.

In eerste instantie zul je starten op basis van een Tijdelijk dienstverband, na verloop van tijd kun je in aanmerking komen voor een contract voor onbepaalde tijd.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Ulft
F B Deurvorststraat   36  
7071 BJ, Ulft

ulft@startpeople.nl
0315631500

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.