Teamleider

  • Geldermalsen
  • MBO
  • Salarisindicatie €2.850-3.500
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0074522

Over de functie

Leidinggeven is op jouw lijf geschreven? Ben jij daarnaast sterk in het begeleiden/opleiden en coachen van productiepersoneel? Reageer dan snel!

Als Teamleider is een probleem oplossen voor jou geen onbekend terrein dus: storingen en stagnatie los je samen met de onderhoudsdienst op! Het realiseren van het productieprogramma in de juiste hoeveelheid, beschikbare tijd en kwaliteit is voor jou een makkie! Jouw team bestaat van ca. 10 medewerkers. Het motiveren, enthousiasmeren van medewerkers en bijdragen aan werkplezier is voor jou een uitdaging!

Dit zijn jouw werkzaamheden in een notendop:

  • Zorgdragen voor een optimale bezetting;
  • Opleiden van het productiepersoneel;
  • Voeren van werkoverleg en verslaglegging ervan;
  • Continu bezig zijn met het verbeteren van de efficiency van productieproces;
  • Als teamleider ben je ook BHV’er;
  • Toepassen en handhaven van de voorschriften: denk hierbij aan veiligheid-, kwaliteitsvoorschriften.

Op dit moment werken ze in een 2-ploegendienst. Het is mogelijk dat dit uitgebreid wordt naar een 3-ploegendienst. De werktijden zijn nu van van 6.00 uur - 14.30 uur en van 14.30 uur – 23.00 uur.

Functie-eisen

Ben jij een teamplayer en beschik je over de volgende competenties: besluitvaardigheid, plannen, organiseren en zit leiderschap in je genen?

  • Je hebt minimaal MBO werk- en denkniveau of technisch/logistiek opleiding;
  • Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als leidinggevende binnen een productie omgeving;
  • Je bent positief ingesteld en je zoekt altijd naar mogelijkheden;
  • Je bent accuraat, streeft ernaar om een hoge kwaliteit van werk af te leveren.

Herken jezelf in de kernwaarden zoals: samenwerken, duidelijkheid, betrouwbaarheid en
resultaatgericht. Twijfel niet zou ik zeggen!

Over het bedrijf

Het bedrijf waar jij gaat werken als teamleider van de productie zit gevestigd in Geldermalsen. Dit is goed te bereizen vanuit Utrecht, 's-Hertogenbosch en Tiel. Sinds kort is onze nieuwe productielocatie in Geldermalsen geopend. Samen met 200 enthousiaste collega’s mag jij in onze moderne fabriek aan de slag. De producten kom je bijna overal tegen. De sandwichplaten en profielplaten worden gemaakt voor onder andere distributiecentra, bedrijfshallen en winkelpanden zoals Ikea, Bol.com en het AZ Stadion.

Interesse gekregen na het lezen van deze functie? Dat snappen we volkomen! We zien jouw sollicitatie graag tegemoet. Je kunt een mailtje naar tiel@startpeople.nl sturen of op onderstaande button klikken. Tevens kun je ook altijd telefonisch contact met ons opnemen door te bellen naar 0344 615 363.

Wat we bieden

Daar staat natuurlijk wat tegenover, namelijk:

  • Een bruto maandsalaris tussen de € 2850,- en €3500,-;
  • Een fulltime functie met een uitzicht op een vast dienstverband;
  • Vakantietoeslag van 8% en een ploegendiensttoeslag van 13,3%;
  • Er is ruimte voor wekelijkse of 4 wekelijkse uitbetaling;
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het volgen van trainingen. Leuke doorgroeimogelijkheden dus!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Tiel
Kersenboogerd   3  
4003 BW, Tiel

Tiel@startpeople.nl
0344615363

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.