COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Technicus brandbeveiliging installatie

  • Duiven
  • Overig
  • Salarisindicatie €2.100-2.400
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0055121

Over de functie

Ben jij een enthousiaste startende techneut of toe aan een nieuwe uitdaging? Wij zijn op zoek naar een (aankomend) Technicus branddeveiliging installatie.

Wij zijn op zoek naar een nieuwe collega voor ons technische team die door wil groeien tot Servicetechnicus. Wij bieden je (on the job) persoonlijke begeleiding, interne en externe opleidingen om binnen twee jaar een echte Servicetechnicus te worden. Je leert in een gericht opleidingstraject alles over de brandbeveiligingsinstallaties van Hugen, zodat je deze kan onderhouden en modificaties kan uitvoeren.
Het betreft een opleidingstraject waarin je vrij snel je diploma Installatiedeskundige kunt behalen Hierna zal je de opleiding van Onderhoudsdeskundige volgen. Aanvullend krijg je product trainingen van de verschillende merken en typen die wij onderhouden. De mogelijkheid bestaat om door te groeien naar Projecteringsdeskundige. Als je hier interesse in hebt stellen we samen met jou een opleidings- en stappenplan op om dit te bereiken.

Wat zijn de werkzaamheden?
Je gaat zowel brandmeld- als blusgasinstallaties onderhouden Je voert storingsanalyses uit en lost storingen op. Ook buiten normale werkuren. Je maakt rapportages van je werkzaamheden Je communiceert met de verschillende klanten en de binnendienst Je brengt adviezen uit richting de klant met betrekking tot de brandveiligheid

De functie biedt veel vrijheid, afwisseling, doorgroei mogelijkheden en een werkomgeving waarin jouw mening telt.

Functie-eisen

Je competenties zijn belangrijker dan je ervaring. We zoeken iemand die leergierig en servicegericht is en affiniteit heeft met techniek. Iemand die zelfstandig werkt en bijdraagt aan het gemeenschappelijke doel. In het bezit zijn van een rijbewijs categorie B is een must. Ook ben je fulltime beschikbaar en daarnaast woonachtig in de regio Duiven (pré).

Heb je al de nodige ervaring in de brand en de benodigde certificaten?
Reageer dan zeker, zodat we eens kennis kunnen maken en samen de mogelijkheden voor jou kunnen bespreken.

Over het bedrijf

WERK MEE AAN EEN BRANDVEILIGE WERELD!
Bij Hugen werk je samen met je collega’s aan onze missie: een brandveilige wereld creëren door innovatieve oplossingen. Om optimale brandveiligheid te kunnen leveren is technische kennis en ervaring nodig van de betreffende sector. Want elke sector heeft zijn eigen uitdagingen, behoeften en risico’s. Je werkt als specialist op een efficiënte en duurzame manier mee om alle klanten op de beste manier te bedienen. Hierin streven we altijd naar een stapje beter en de verwachtingen te overtreffen.

Wat we bieden

Een marktconform salaris;
Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een 13e maand Laptop en telefoon;
Je krijgt eigen vervoer van de zaak in de vorm van een goed uitgeruste service bus;
Ontwikkel en doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf;
Na een bepaalde periode kans op een vaste aanstelling.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Doetinchem
Plantsoenstraat   4   -02
7001 AA, Doetinchem

doetinchem@startpeople.nl
0314320300

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.