Technisch Medewerker

  • Geldermalsen
  • MBO
  • Salarisindicatie €2.800-2.850
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0067528

Over de functie

Ben jij een ervaren technische topper die een nieuwe uitdaging zoekt? Dan is dit een unieke kans!

Wij zijn op zoek naar een Technisch Medewerker voor 40 uur in de week.
Als technisch genie ben je verantwoordelijk voor het correct, efficiënt en veilig laten functioneren van het machinepark. Met daarbij het verzorgen van niet-routinematige producten. Maar ook het mengen en prepareren van charges kunsthars is een onderdeel van de functie.
Je bent bevoegd voor het plannen van de onderhoudswerkzaamheden.

Jouw taken:

  • Periodiek onderhoud plegen;
  • Machines beoordelen op veiligheid, indien nodig aanpassen;
  • Reparatie en revisie van machines;
  • Assistentie verlenen aan de magazijnbeheerder;
  • Mengen en prepareren van charges kunsthars volgens bijbehorende chargelijsten;
  • Uitvalmonsters van charges naar beproevingsafdeling sturen;
  • Het uitvoeren van montagewerkzaamheden;
  • Het kunnen lezen, uitzoeken en uitvoeren van productieorders;
  • Het ordelijk en schoon houden van de werkplek en de ruimte daar om heen.

Functie-eisen

  • Je hebt een afgeronde opleiding op elektrotechnisch gebied en/of werkervaring in een soortgelijke functie;
  • Je ziet problemen niet als knelpunt, maar gaat er proactief mee aan de slag zodat je deze kan verbeteren;
  • Je woont in de omgeving van Geldermalsen of beschikt over een vervoersmiddel om op locatie te komen.

Over het bedrijf

De organisatie is een snel groeiende organisatie met al meer dan 60 jaar ervaring in het ontwikkelen en produceren van slimme oplossingen voor het verbinden, afdichten en beschermen van ondergrondse kabelnetwerken (elektra/glasvezel). De locatie waar jij komt te werken zit gevestigd in Geldermalsen en dit is goed bereikbaar vanaf Nijmegen, Den Bosch en Tiel. Het hoofdkantoor is gevestigd in Nederland en heeft dochtervestigingen in Engeland en Duitsland.

Ben jij klaar voor deze te gekke, interessante uitdaging? Reageer dan snel via de sollicitatiebutton! Vragen over deze vacature of functie? Aarzel niet om ze te stellen. Je kunt ons bereiken op 0344 615 363 of stuur een Whatsapp bericht naar 06-5108632.

Wat we bieden

  • Een leuke, afwisselende, fulltime baan bij een gerenommeerd bedrijf met een open, informele werksfeer. Je krijgt bij ons de kans om te leren en te groeien in je vak;
  • Een mooi starters salaris van €2.800 bruto per maand!;
  • Een functie voor 40 uur per week;
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Naast aantrekkelijke primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een premievrij pensioen, 25 vakantiedagen en 4 ATV dagen;
  • Wij zorgen ook super voor ons personeel met dagelijks een gezonde lunch. Een gezonde werkomgeving vinden wij erg belangrijk en daarom doen wij er alles aan om jou vitaal te houden. Meerdere keren per week kan je met ons meedoen met rek- en strekoefeningen, wandelen tijdens de lunch of een potje tafeltennissen!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Tiel
Kersenboogerd   3  
4003 BW, Tiel

Tiel@startpeople.nl
0344615363

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.