Tijdelijk Event HR Medewerker

  • Almere
  • HBO
  • Salarisindicatie €2.200-2.600
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0073355

Over de functie

Voor 's werelds grootste tuinbouwtentoonstelling zoeken wij per direct een fulltime HR medewerker die voor bepaalde duur een super tof evenement wil ondersteunen! Als HR Medewerker ga jij helpen bij de ontwikkeling, uitvoering, evaluatie en het beheer van het volledige werving- en selectieproces en het trainings- en begeleidingsprogramma. Ook draag je zorg voor al het personeel werkzaam binnen Floriade. Met deze werkzaamheden zal je een bijdrage leveren aan de ontwikkeling van medewerkers, stagiaires en vrijwilligers door coaching en ondersteuning. Daarnaast ga jij de afdeling HR ook administratief ondersteunen. Kortom, een echte A tot Z functie waarbij je het hele HR proces van begin tot eind meemaakt.

Functie-eisen

Voor deze functie is het belangrijk dat je hands-on en doortastend bent en dat je makkelijk kunt schakelen. Verder zoekt Floriade een collega die in ieder geval de volgende competenties bezit:

  • Je hebt een relevante opleiding op minimaal HBO-niveau
  • Je hebt kennis en ervaring op het gebied van HR, waarborgen van kwaliteit en het behalen van organisatiedoelstellingen
  • Plan- en organisatievermogen voor het coördineren en realiseren van werkzaamheden binnen de betreffende organisatorische eenheid
  • Je bent oplossingsgericht
  • Je staat stevig in je schoenen en laat je niet snel van je stuk brengen
  • Je hebt een goed inlevingsvermogen, bent open-minded, intercultureel, adaptief en secuur
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in het Nederlands en Engels

Over het bedrijf

Vanaf het voorjaar van 2022 is Almere hét podium voor de wereldtuinbouwtentoonstelling Floriade Expo 2022. Het thema is Growing Green Cities. De Nederlandse tuinbouw presenteert dan, samen met nationale en internationale deelnemers, innovaties en oplossingen voor duurzame en leefbare steden. Floriade wordt een half jaar lang een buitengewone belevenis. Floriade Expo 2022 levert daarmee een belangrijke bijdrage aan de Nederlandse tuinbouwsector, de toeristische sector en aan de regionale economie. Na afloop van de Expo wordt het terrein doorontwikkeld tot een groene en gezonde stadswijk.

Growing Green Cities
Onder het thema Growing Green Cities presenteert Floriade creatieve, groene en duurzame oplossingen die nodig zijn om dit waar te maken. Een thema dat belangrijker is dan ooit. In 2050 zal maar liefst 68% van de wereldbevolking in de stad wonen, op slechts 2% van het totale aardoppervlak.

Wat we bieden

  • Wij bieden een tijdelijke dienstverband voor de duur van het project tot en met november 2022;
  • Jij komt te werken in een organisatie met korte lijnen, een informele werksfeer en volop ruimte voor nieuwe ideeën en eigen initiatief;
  • Een marktconform salaris, afhankelijk van opleiding en ervaring;
  • Iedere dag een vakantiegevoel op het fantastische terrein in Almere!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

SP Almere XL
P.J. Oudweg   61  
1314 CK, Almere

almerexl@startpeople.nl
0365294300

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.