Toezichthouder Recreatiebad

  • 'S-Gravenhage
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €12,40-18,62
  • 24 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0035679

Over de functie

Heb jij graag de verantwoordelijkheid over je werkzaamheden, houd je van afwisseling en ben je op zoek naar een uitdaging? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wij zoeken iemand die geschikt is voor de functie als toezichthouder bij verschillende zwembaden van de Gemeente Den Haag.

Wat houdt deze baan in?

  • Je zal zelfstandig te werk gaan, met de verantwoordelijkheid op het veilig, schoon en toegankelijk houden van de zwembaden;
  • Toezicht houden en handhavend handelen bij zwembassins;
  • De functie van Gastheer/vrouw vervullen (jij bent het eerste aanspreekpunt voor de bezoekers)
  • Het openen en afsluiten van de locatie;
  • Jij bent het aanspreekpunt bij storingen en/of ongevallen

Functie-eisen

Om deze functie zo goed mogelijk te vervullen zijn wij opzoek naar iemand die;

  • Minimaal MBO-3 werk- en denkniveau heeft;
  • In bezit is van de EHBO, ZRZ en BHV certificaten (Mocht je deze certificaten nog niet volledig hebben, is er een mogelijkheid om die via ons te behalen);
  • Gemotiveerd is en houd van zelfstandig werken;
  • Klantvriendelijk en flexibel is. (Je werkt op verschillende locaties met afwisselende tijden).

Over het bedrijf

De klant beheert binnen regio Den Haag meerdere sporthallen en zwembaden.
De gemeente beheert 6 verschillende zwembaden en via deze baan ga je inzetbaar zijn voor de verschillende locaties die beheerd worden.

Wat we bieden

Voor deze functie bieden wij jou het volgende;

  • Je werkt afwisselende en flexibele uren met de mogelijkheid om fulltime of parttime te werken. (Shift van 8 uur per dag)
  • Een marktconform salaris van €12,40 - €18,62 bruto per uur op basis van ervaring.
  • Mogelijkheid om wekelijks of per vier-weken uit betaald te krijgen.
  • Reiskosten vergoeding aan de hand van de CAO Gemeente
  • Een uitdagende baan voor langere periode met uitzicht op vast werk.

Word je enthousiast van deze vacature? Solliciteer dan direct!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Den Haag XL
Parkstraat   21  
2514 JD, 's-Gravenhage

denhaagxl@startpeople.nl
0703121900

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.