COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Traineeship Audicien

  • Roermond
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €2100
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0013783

Over de functie

Wil jij verkopen met een servicegerichte instelling? Wij zoeken enthousiaste mensen die klanten willen adviseren en daarbij ook een kick krijgen van het halen van verkooptargets.

Wat ga je doen?
Je wordt door de klant opgeleid tot Audicien met officieel erkend diploma! Als Audicien ben je toegewijd, wil je de klant helpen met het beste advies en heb je een drive om te scoren. Op 4 mei gaat het opleidingstraject van start waarin je de eerste 8 weken volledig verzorgd in een hotel in de buurt van Doesburg verblijft. Je wordt dan van maandag tot en met vrijdag getraind in commerciële vaardigheden, visie en positionering, oor en gehoor, audiometrie en afdrukken, het adviesgesprek en het instellen van de hoor oplossing. Je hebt 2 dagen training en 3 dagen ben je in een winkel werkzaam onder begeleiding van een mentor.
Vervolgens start de Audiciensopleiding bij een opleidingspartner in Utrecht. Je gaat hier een BBL traject volgen waarbij je 1 dag per week naar de opleiding gaat en 4 dagen werkt bij een winkel in jouw eigen omgeving. Je krijgt een mentor toegewezen die jou intensief begeleidt. Naast de 40 uur werken komt er ook nog wat zelfstudie bij kijken.
Na ongeveer 2,5 jaar mag jij jezelf officieel Audicien noemen en ga je samen met je collega’s klanten helpen en werken om de targets te halen. Dit alles bij de marktleider binnen de wereldwijde Audiciensbranche.

Functie-eisen

Wie ben jij?

  • Je bent fulltime (40 uur) in de week beschikbaar;
  • Je hebt een rijbewijs;
  • Je hebt recente ervaring in de Retail;
  • Je hebt een drive om je verder te ontwikkelen;
  • Je woont in Midden / Zuid Limburg;
  • Je hebt mbo-4 werk- en denkniveau.

Over het bedrijf

De marktleider in de Audicien branche waar ontwikkeling van de mens voorop staat, om zo de klant optimaal te bedienen en targets te halen.

Wat we bieden

Wat bieden wij jou?

  • Een traineeship t.w.v. €15.000,-;
  • Salaris vanaf dag 1, tussen €1900 en €2200 bruto per maand;
  • Salarisstijging van €300 bruto per maand na afronding van het traineeship;
  • Volledige reiskostenvergoeding;
  • Jaarcontract met de intentie tot een vast contract;
  • 25 vakantiedagen + de mogelijkheid tot aankopen van extra dagen;
  • Bonusregeling;
  • Kans op mooie tripjes naar bijvoorbeeld Milaan bij goed presteren van de winkel!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Roermond
Minderbroedersingel   56  
6041 KK, Roermond

roermond@startpeople.nl
0475425000

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.