COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Traineeship Commercieel

  • Enschede
  • HBO
  • Salarisindicatie €2160-2866
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0022213

Over de functie

Als hbo-trainee volg je één jaar lang samen met een groep HBO geschoolde trainees, die gevestigd zijn op andere locaties, een uitdagend traject om jouw talenten en productkennis verder te ontwikkelen. Dit doe je bij een landelijke groothandel/leverancier in bouwmaterialen. Je gaat eens per drie weken trainingen volgen op het gebied van verkoop en productkennis. Dit gebeurt niet alleen op het hoofdkantoor in het midden van het land, maar ook bij leveranciers die door het hele land zitten. De standplaats van jouw traineeship is in Enschede. Hier start je bij de binnendienst en voer je diverse werkzaamheden uit in het kader van het traineeship. Je richt je samen met je collega’s op het verkopen van bouwmaterialen. Je wordt intern opgeleid tot een echte professional, die dagelijks met klanten en de organisatie een stap vooruit zet.

Wat maakt het nu zo leuk om bij dit bedrijf een traineeship te volgen?
Onze opdrachtgever is dé marktleider in Nederland op het gebied van bouwmaterialen. Er heerst een informele werksfeer. Als hbo-trainee word je echt meegenomen door collega’s en leer je het hele bedrijf kennen. Je word vanaf dag 1 gezien als een vaste medewerker en ze bieden jou na het jaar ook echt toekomstperspectief. Er wordt geluisterd wat jij wil, waar jouw krachten liggen en hier wordt ook daadwerkelijk wat mee gedaan.

Nu al enthousiast?
Ben jij het talent van de toekomst en misschien wel de directie van de toekomst? Dan is dit traineeship iets voor jou en willen wij graag met jou in contact komen om meegenomen te worden in jouw enthousiasme. Bel voor meer informatie naar Start People Enschede: 053-4814600. Sanne en Sabine staan je graag te woord ! Heb je een vraag? Stuur een bericht via Whats-app, dit kan op: 06-24920758.

Functie eisen

  • Je hebt uiteraard je HBO succesvol afgerond, dit is nodig om mee te komen met het niveau waarop de trainingen worden gegeven. Het liefst in de richting van commercie, (technische) bedrijfskunde of bouwkunde want dan ben je vast geïnteresseerd in dit bedrijf en deze functie.
  • Je bent ambitieus, omdat je allerlei facetten van het bedrijf gaat zien en je echt de kans krijgt om je zelf te ontwikkelen dan is het wel nodig dat je dit zelf ook graag wil. Ben je bijvoorbeeld bestuurslid van een (studenten)vereniging, heb je een ondernemende hobby, of doe je vrijwilligerswerk dan horen we dit graag!
  • Je bent commercieel ingesteld.
  • Je bent nieuwsgierig naar de bouwbranche. Ook al heb je hier geen ervaring in, geen probleem, dit leer je wel van je collega’s.

Over het bedrijf

Het team waar je in komt te werken bestaat uit 5 á 10 personen. Er heerst een informele werksfeer. Er worden borrels gehouden en daarnaast worden er personeelsfeestjes gegeven. Alle collega’s zijn commercieel en kunnen jou inspireren en enthousiasmeren over de bouwwereld. Ze werken vanuit de vier beloftes:
1. Beste service, hier wordt elke dag naar gestreefd en collega’s houden elkaar hier ook scherp op.
2. Juiste voorraad, door een goede samenwerking en communicatie zorg je er met elkaar voor.
3. Flexibele logistiek
4. Vakkundig advies. Als hbo-trainee wordt je opgeleid zodat je ook vanuit deze belofte kan werken.

Wat we bieden

  • Het salaris dat je als hbo-trainee ontvangt ligt tussen de €2160,- en €2866,-.
  • Je komt gelijk in dienst van het bedrijf en ontvangt een tijdelijk contract voor 1 jaar.
  • De functie biedt zeker toekomstperspectief dus bij goed functioneren zal het contract ook worden verlengd.
  • Je krijgt je gehele traineeship persoonlijke begeleiding en er zijn verschillende oriëntatiemogelijkheden.
  • Genoeg tijd om naast het harde werken te ontspannen want je krijgt 25 vakantiedagen en 12 atv-dagen per jaar.
  • Aan het einde van het jaar krijg je een examen en geef je een eindpresentatie. Slaag je voor deze onderdelen, dan ontvang je een certificaat en ga je verder als commercieel talent van de organisatie. De stap daarna is aan jou; er zijn genoeg mogelijkheden om door te groeien tot het hogere management.

Per september of oktober dit jaar zullen de traineeships van start gaan! Er komen landelijk 25 mensen in aanmerking voor deze traineeship. Het bedrijf telt 80 vestigingen dus wees er snel bij!!

Sollicitatieprocedure
1: Solliciteer via de button of maak je interesse bekend via telefoon of mail.
2: Na het intakegesprek op de vestiging van Start People en bij gebleken geschiktheid stellen wij je voor bij onze opdrachtgever.
3: Wanneer er interesse is volgt een videocall met een Recruiter;
4: 1e gesprek met de (vestigings)manager en de HR business partner;
5: Assessment (altijd onderdeel van de procedure voor trainees);
6: Bij positief advies een arbeidsvoorwaarden voorstel en dan kom je direct in dienst bij het bedrijf.

Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact met ons op: 053-4814600 of enschede@startpeople.nl en vraag naar Sanne of Sabine.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Enschede
Willem Wilminkplein   19  
7511 PG, Enschede

Enschede@startpeople.nl
0534814600

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.