COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vakantiepark Schoonmaak medewerker

  • Weert
  • Overig
  • Salarisindicatie €11,26-11,27
  • 10 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0050833

Over de functie

In de rol van Schoonmaakmedewerker ga jij samen met jou collega's aan de slag met het schoonmaken van vakantiehuisjes in een vakantiepark in Weert! Wil jij graag in een leuke vakantie omgeving aan de slag gaan? Dan is dit zeker wat voor jou!

Voor CSU zijn wij op zoek naar kandidaten die graag een handje willen helpen bij het schoonmaken van vakantiehuisjes in Weert. Jouw werkzaamheden bestaan uit het stofzuigen van de huisjes, het schoonmaken van de badkamer en de keuken.

Als jij solliciteert kom jij bij ons in de flexpool terecht! Wat is nou zo tof aan de flexpool? Nou, jij ontvangt elke week een mail met openstaande diensten. Er kan elke week weer wat nieuws tussen staan. Dus wil jij graag diensten combineren? Dan kan dat zeker! Solliciteer snel en dan kijken we samen wat de opties zijn.

De werktijden zijn van 09:00 uur tot 14:00 uur met eventuele uitloop op maandag en/of vrijdag.

Functie-eisen

Je bent een enthousiaste kandidaat die het niet erg vindt om de handen uit de mouwen te steken.

Verder:

  • Je bent bereid om van 09:00 tot 14:00 te werken;
  • Je bent een echte aanpakker en ziet gelijk wat er gedaan moet worden;
  • Je bent een gemotiveerde kandidaat die op zoek is naar een leuke bijbaan (of om eventueel te combineren met andere diensten);
  • Je vindt het leuk om in een vakantie omgeving te werken;
  • Je kunt zowel zelfstandig als in een teamverband werken;
  • Je bent woonachtig in Weert of in de omgeving.

Over het bedrijf

Jij gaat aan de slag voor een van onze tofste opdrachtgevers, namelijk: CSU! Zij vinden het super belangrijk dat je echt op de goede plek zit en dat je met plezier naar werk gaat. CSU zorgt goed voor haar werknemers en willen graag dat jij lekker in je vel zit op werk. CSU heeft samenwerkingen door heel Nederland. Een locatie daarvan is een vakantiepark in Weert.

Wat we bieden

Je komt natuurlijk te werken voor een leuke organisatie en je bent altijd samen met de leukste collega's.

Verder:

  • De keus om wekelijks of 4- wekelijks uitbetaald te worden;
  • Een uurloon van €11,27 vanaf 21 jaar;
  • Een tijdelijk contract;
  • De mogelijkheid om meer dan 100 trainingen te volgen via ASA;
  • Je werk altijd in een leuk team;
  • Een parttime baan voor in de zomer.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Eindhoven
Bogert   2  
5612 LZ, Eindhoven

eindhoven@asatalent.nl
0402445560

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.