Vakantiewerk Belader / bijrijder Suez

  • Amsterdam
  • MBO 1/2
  • €1600,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #0828400019

Wat ga je doen?

Voor een bedrijf in Amsterdam zijn wij op zoek naar mensen die tijdens de zomervakantie als belader/bijrijder extra geld willen verdienen.

Als belader assisteer je de chauffeur bij het verplaatsen en legen van containers in de kraakperswagen. Ook geef je de chauffeur aanwijzingen bij het manoeuvreren met de vuilniswagen.

Wie ben je?

  • Je houdt van fysiek zwaar werk en bent in uitstekende lichamelijke conditie.
  • Je woont in de nabije omgeving van Amsterdam.
  • Je beschikt over eigen vervoer (auto/brommer/fiets).
  • Je bent flexibel (eindtijd van de route is onbekend)
  • Je bent iemand die zijn afspraken nakomt
  • Je bent klantvriendelijk
  • Je bent iemand die het niet erg vindt om vroeg op te staan (begintijd van diensten is vanaf 05:00 tot 07:30 uur)

Over het bedrijf

Als grootste afvaldienstverlener van Nederland verzorgt SUEZ de inzameling, transport, verwerking en/of recycling van alle soorten afval, voor bedrijven én particulieren.

Wat bieden wij jou?

Wij bieden een leuke afwisselende baan met een goed salaris voor een bepaalde tijd in de vakantieperiode!

In het kader van het kabinetsbeleid Aanpak Jeugdwerkloosheid willen wij jongeren een kans geven om op deze functie in te stromen. Dus ben je minimaal 18 jaar en wil je graag snel aan de slag? Dan nodigen we je uit om snel te solliciteren.

Start People biedt jou de volgende arbeidsvoorwaarden:

  • Marktconform salaris
  • 8% vakantiegeld
  • 25 vakantiedagen op jaarbasis
  • Toegang tot meer dan 100 online trainingen en opleidingen
  • Een fulltime baan voor de zomervakantie
  • Bij goed functioneren kans om langer bij SUEZ te werken of opgeleid te worden tot C-chauffeur

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Inhouse Services - Amsterdam
Karspeldreef   8   III
1101 CJ, Amsterdam

Amsterdaminhouse@startpeople.nl
0207526630

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.