COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vakantiewerk Magazijnmedewerker Parttime

  • Assen
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €5,16-10,32
  • 24 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0050699

Over de functie

Heb jij nog geen idee wat jij deze zomervakantie gaat doen? Wij wel! Vanaf begin Juli zijn wij op zoek naar medewerkers voor een groot magazijn in Assen. Om 08:00 uur begint jouw ochtend. De nieuwe vracht staat al op jou te wachten. Samen met jouw collega’s check jij de nieuwe lading schoenen die is binnen gekomen. Zijn alle maten binnen gekomen? En zijn de paartjes compleet?
Om er voor te zorgen dat alle winkels de juiste schoenen krijgen, zorg jij er voor dat de schoenen door de sorteermachine gaan. Aan het einde van de sorteermachine, rollen de schoenen naar de kar. Per winkel staat er een kar klaar, aan jou de taak om de juiste schoenen te verzamelen en de order compleet te maken. Om 17:00 zit jouw dag er al weer op en kan jij met jouw vrienden het terras op! Let the summer begin!

Functie-eisen

  • Jij bent vanaf Juli beschikbaar voor een nieuwe (bij)baan;
  • Jij houdt niet van stilzitten;
  • Jij hebt oog voor detail en gaat geen uitdaging uit de weg;
  • Jij bent zowel doordeweeks als in het weekend beschikbaar;
  • Jij bent op zoek naar een tijdelijke baan voor de zomermaanden;

Over het bedrijf

Jij gaat werken voor een groot familiebedrijf in Assen. Deze organisatie is een van de grootste merken op het gebied van retail in Nederland. Zij zijn voortdurend bezig met vernieuwing en verbetering. Deze organisatie levert kwaliteit. Ze verkopen voornamelijk schoenen van merken zoals Timberland, Puma en DR. Martens.

Wat we bieden

  • Een (tijdelijke) functie met mogelijkheden om zowel parttime of fulltime aan de slag te gaan;
  • Een gezellig team van collega’s;
  • Een optie om wekelijks uitbetaald te worden. Dan ontvang jij elke vrijdag jouw loon en ga jij lekker het weekend in! Jouw uurloon is:
    18 jaar: € 5,16
    19 jaar: € 6,19
    20 jaar: € 8,26
    21 jaar en ouder: € 10,32;
  • Een reiskostenvergoeding. Reis je met het OV? Dan ontvang je 100% vergoeding. Met eigen vervoer krijg je maximaal een vergoeding van €6,58 netto per dag
  • De mogelijkheid om jezelf verder te blijven ontwikkelen, zowel op de werkvloer als na werktijd. Je kan namelijk e-learnings en trainingen volgen via GoodHabitz!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Groningen
Boumaboulevard   390  
9723 ZT, Groningen

groningen@asatalent.nl
0503182382

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.