COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vakantiewerk productiemedewerker

  • Oldenzaal
  • Overig
  • Salarisindicatie €1.000-1.820
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0052935

Over de functie

Wil je graag fulltime werken in de vakantie in Oldenzaal om vervolgens zelf lekker van je vakantie genieten? Dit kan via Start People in Oldenzaal.

Als productiemedewerker kom je te werken in een hele nette productie omgeving (cleanroom). Je werkt in dagdiensten of in ploegen. Je kunt zelf aangeven waar jou voorkeur naar uitgaat. In de ploegen ontvang je nog een extra toeslag bovenop je basissalaris. In 2 ploegen ontvang je een toeslag van 15 % en mocht je misschien ook nog graag in de nachtdiensten willen werken dan ontvang je een toeslag van 30%.

Werktijden ploegen
Ochtend: 6.00 tot 14.15 (toeslag 15%)
Middag: 14.00 tot 22.15 (toeslag 15%)
Nacht: 22.00 tot 6.15 (toeslag 30%)

Het werken in dagdiensten is ook mogelijk! De werktijden en het aantal weken dat je aan de slag gaat zijn in overleg. Vragen over deze vakantiebaan en wil je snel een antwoord? Geen probleem, stuur ons gerust een whatsapp berichtje op 06 249 20 758 en we zorgen dat je vraag snel wordt beantwoord.

Functie-eisen

Je wilt graag werken in de zomerperiode en bent een aantal weken fulltime beschikbaar,

Over het bedrijf

Als productiemedewerker kom je te werken bij een snel groeiende organisatie die inmiddels bestaat uit ca. 120 medewerkers. In de productieomgeving die gevestigd is in Oldenzaal (nabij Enschede en Hengelo) werk jij samen met andere vakantiemedewerker in een nette en schone productieomgeving.
Door de informele sfeer die er heerst, leer jij je collega’s ook op een informele manier kennen. Collegialiteit staat altijd voorop, dus waar het nodig is help jij collega’s uit de brand en zij jou. Wil jij graag muziek luisteren tijdens je werk? Dan wordt er gezorgd voor gehoorbescherming waar muziek doorheen komt. Kortom, bij dit bedrijf wil je graag werken in de zomer!

Wat we bieden

  • Een salaris komt op €1820,- bruto per maand (exclusief ploegentoeslag) voor 22 jaar en ouder;
  • Ben je jonger dan 22 jaar dan word je ingeschaald conform CAO op basis van je leeftijd ( stuur ons even snel een berichtje als je het salaris passend bij jouw leeftijd wilt weten);
  • Ploegen toeslag zoals hierboven beschreven;
  • Tijdelijk werk;
  • Een reiskostenvergoeding van €0,19 per km (met een maximum van 35 km per dag).

Heb jij interesse in deze functie? Reageer dan snel via de sollicitatiebutton! Toch nog wat vragen? Neem dan contact op met Start People via 053-4814600 optie 3 of via onze App. Vragen over deze vakantiebaan en wil je snel een antwoord? Geen probleem, stuur ons gerust een whatsapp berichtje op 06 249 20 758 en we zorgen dat je vraag snel wordt beantwoord.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Enschede
Willem Wilminkplein   19  
7511 PG, Enschede

Enschede@startpeople.nl
0534814600

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.