COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vastgoed adviseur

  • Amsterdam
  • HBO
  • Salarisindicatie €2.200-2.500
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0036748

Over de functie

Heb jij een (bijna) afgeronde HBO of WO (bachelor)-opleiding in een (bouw)technische richting en ben je op zoek naar een uitdagende functie een snelgroeiend bedrijf?
Dan is deze vacature voor Vastgoed adviseur misschien een mooie kans voor jou!

In deze rol ben jij de adviseur voor klanten over alles dat komt kijken bij het onderhoud van hun vastgoed. Om een goed advies uit te brengen ga je het vastgoed visueel inspecteren en breng je in kaart hoe de staat van onderhoud is. Op basis van je bevindingen maak je een advies voor de klant die ook voor de toekomst is. Een meer-jaren onderhoudsplanning is hier ook onderdeel van.
Je hebt in deze functie veel contact met klanten en je bent dan ook veelal op locatie bij de klant aan het werk. Als je niet bij de klant bent, is je standplaats is in Amsterdam.
Het is een fulltime vacature, maar 32 uur is ook bespreekbaar. ASA verzorgt de werving maar je komt direct in dienst bij onze opdrachtgever!

Functie-eisen

Voor deze vacature zijn we op zoek naar kandidaten die:

  • een (bijna) afgeronde HBO of WO (bachelor) opleiding in een (bouw)technische richting hebben;
  • je hebt affiniteit met bouw, onderhoud en techniek;
  • je hebt een open manier van communiceren en kan klanten goed adviseren;
  • je bent in het bezit van een rijbewijs;
  • je bent ambitieus (en kan ook goed toelichten) en je bent op zoek naar een uitdaging waarin je jezelf verder kan ontwikkelen;
  • je herkent je in de volgende competenties: secuur, zelfstandig, integer en loyaal;
  • je werkt graag in een dynamische werkomgeving
  • je hebt goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

  • Herken jij jezelf in dit profiel en ben je helemaal enthousiast geworden van de vacature?
    Dan kijken we uit naar jouw sollicitatie!

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een jonge organisatie, opgericht in 2014 en gevestigd in Amsterdam.

Ze hebben een open en persoonlijke bedrijfscultuur waarbij ze altijd een optimale kwaliteit nastreven. De afgelopen jaren zijn ze gegroeid en dit is mede mogelijk door het ambitieuze team van deze organisatie.

Samenwerken, motiveren en inspireren, eigen inbreng en vooral ook plezier in het werk is wat deze organisatie kenmerkt.
Verder wordt er veel aandacht aan jouw persoonlijke ontwikkeling besteed en krijg je begeleiding. We vinden het belangrijk dat er ruimte is voor ieders eigen wensen en behoeftes. Hierbij kun je bijvoorbeeld denken aan de mogelijkheid om een sabbatical op te nemen.

Wat we bieden

  • Een bruto maandsalaris van €2.250 tot €2.500 euro;
  • Diverse doorgroeimogelijkheden;
  • Een persoonlijk ontwikkeltraject;
  • Veel ruimte voor eigen inbreng en initiatief;
  • Een fulltime functie, maar ook de mogelijkheid om 32 uur per week te werken;
  • 25 vakantiedagen per jaar op fulltime basis om lekker te ontspannen;
  • Een opleidingsbudget voor zowel interne als externe studie activiteiten
  • Zakelijke lease auto (elektrisch of groengas) inclusief 10.000 privé kilometers per jaar;
  • Mogelijkheid om thuis te werken.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Professionals MIdden
Breestraat   51   -53
2311 CJ, Leiden

recruitment@asatalent.nl
0888379950

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.