Deze opdracht van Wabo Vergunningverlener bij de gemeente Epe is gericht op het inlopen van een achterstand in de behandeling van aanvragen omgevingsvergunning en aanvragen vooroverleg. Binnen deze opdracht is er helaas geen ruimte voor het inwerken van een junior kandidaat, we zoeken iemand met ca. 5 jaar ervaring.
Werkzaamheden waar je aan kan denken zijn:
· Toetsen van aanvragen aan de hand van het bestemmingsplan, het Bouwbesluit en andere relevante wet- en regelgeving (Wabo);
· Beantwoorden van klantvragen en informeren van belanghebbenden over de toepassing van wet- en regelgeving;
· Besluiten nemen binnen de geldende regelgeving en dit helder naar zowel interne als externe belanghebbenden communiceren;
· Ontwikkelingen in de wet- en regelgeving binnen het vakgebied, waaronder de Omgevingswet, volgen.
Deze opdracht valt onder de afdeling Ruimte, in het Team Ontwikkeling-Vergunningverlening, van de gemeente Epe.
Wij bieden een tijdelijk dienstverband via Start People tot en met december 2020, voor 36 uur in de week. Een ZZP constructie is een optie.
Inschaling conform CAO Branche Gemeenten.
COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.
Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder
Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...
Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.