Verkeersmedewerker wegafzetting

  • Goes
  • MBO
  • €2000,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #1284003422

Wat ga je doen?

Je kent ze vast; de verkeersborden die op de weg staan als ze met wegwerkzaamheden bezig zijn. Deze borden moeten geplaatst worden voordat de werkzaamheden beginnen en daar zoeken wij jou voor!

Als verkeersmedewerker wegafzetting start je elke dag vanuit de loods van het bedrijf in 's-Heer Arendskerke; dit is gelegen in de omgeving Goes. Hier krijg je van de projectcoördinator een werkopdracht mee, zodat je weet waar de verkeerborden geplaatst moeten worden. Jij maakt van het plan werkelijkheid!

Je gaat altijd samen met een collega naar de locatie, waar jullie samen de verkeersborden plaatsen. Het verkeer loopt ondanks de werkzaamheden, geen hinder op door het werk wat jij met je team hebt verricht.

Je werkzaamheden als verkeersmedewerker wegafzetting bestaan verder uit;

  • Je leest verkeersmaatregel-tekeningen en weet deze te vertalen naar acties
  • Je monteert en demonteert verkeersmaatregelen waarmee je bijdraagt aan een veilige doorstroming van het verkeer
  • Je werkt kwaliteit- en milieubewust
  • Je regelt het verkeer wanneer nodig
  • Je draait mee in een periodieke storingsdienst

Het betreft een fulltime functie met uitzicht op een vast dienstverband.

Wie ben je?

Jij werkt graag volgens procedures, stapsgewijs en in een bepaald stramien. Veiligheid staat bij jou hoog in het vaandel; je gaat nauwkeurig en systematisch te werk.

Voor deze functie zijn wij op zoek naar iemand met de volgende functie-eisen;

  • Je beschikt over MBO 2 werk- en denkniveau
  • Je bent in staat om fysiek zwaar werk te verrichten
  • Je vindt het geen probleem om in de buitenlucht te werken
  • Je vindt het niet erg om te werken in ploegendiensten
  • Je bent incidenteel bereid in het weekend of in de nacht te werken
  • Je bent gemotiveerd en je neemt verantwoordelijkheid voor het geleverde werk
  • Je bent bereid om dingen te leren en op termijn te kijken naar doorgroeimogelijkheden
  • Je bent flexibel ingesteld en zowel een ochtend- als avondmens
  • Je bent eerlijk en open in je communicatie
  • Je beschikt over eigen vervoer en bent woonachtig in Noord & Zuid-Beverland of Walcheren

Over het bedrijf

De organisatie levert alle diensten en producten voor de invulling van tijdelijke verkeerssituaties. Alles wat zij doen is gericht op het verbeteren van veiligheid, doorstroming en bereikbaarheid. Ze werken met eigen mensen en materieel, wat hen efficiënt, flexibel en ook uniek maakt. Met 8 vestigingen zijn ze door en voor heel Nederland bereikbaar en beschikbaar.

Wat bieden wij jou?

De organisatie doelt op een duurzame relatie met nieuwe werknemers. Je komt terecht in een team met een fijne werksfeer en waarbij aandacht wordt gegeven aan ontwikkeling; je wordt intern opgeleid met verkeersregels en je VCA.
Bij gebleken geschiktheid biedt de opdrachtgever de mogelijkheid tot een vaste aanstelling. Je salaris is afhankelijk van je ervaring.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Goes
Stationspark   2  
4462 DZ, Goes

goes@startpeople.nl
0113751338

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.