Verzorgende/ Ziekenhuis/ Parttime

  • 'S-Gravenhage
  • MBO
  • €2000 ,- bruto p/m
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0005044

Over de functie

Op de afdeling Nier- en Vaatchirurgie in een vooraanstaand ziekenhuis in Rotterdam zijn wij op zoek naar verzorgende, leerlingverpleegkundige of medisch studenten (geneeskunde studenten) die voor ca. 2 of 3 nachten per week ervaring in het ziekenhuis willen opdoen en mee willen werken met de verpleegkundiges van deze afdeling. Samen met het vaste personeel ben je voor 3 maanden verantwoordelijk voor gemiddeld 18 patiënten per nacht.

Jij bent verantwoordelijk voor een stukje zorgondersteuning en bijvoorbeeld het vervoer van de patiënten. Samen met een aantal andere wordt er een pool gevormd en wordt je ingedeeld in het rooster.

Functie eisen

Je bent een afgestudeerd verzorgende (het liefst met enige ervaring in een ziekenhuis), een leerling verpleegkundige met een tussenjaar of een medisch student in afwachting van co-schappen. Je ben aankomende 3 maanden parttime beschikbaar voor nachtdiensten en gaat vol enthousiasme aan de slag.

Over het bedrijf

Je komt te werken in een ziekenhuis waar ontwikkeling bovenaan staat. Elke dag wordt hier gewerkt aan de kwaliteit van de zorg voor patiënten.
Op de desbetreffende afdeling Nier- en Vaatchirurgie zijn er vaatchirurgen die alle operaties aan de bloedvaten uitvoeren, met uitzondering van de slagaders rond het hart en de hersenen. Denk aan vernauwingen of juist verwijdingen in uw bloedvaten.

Wat we bieden

Werkgeluk! Daarnaast bouw jij ervaring op binnen een leuke afdeling in het ziekenhuis. Uiteraard bieden wij ook een leuke vergoeding voor het werk dat jij doet. Afhankelijk van jouw opleidingsachtergrond en ervaring ga jij tussen de €1816 en de €2756 verdienen exclusief onregelmatigheidstoeslag.

Wil je meer weten? Neem contact op met mij!

Laurens
llock@startpeople.nl
015 213 29 65

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Medi Interim Den Haag
Parkstraat   21  
2514 JD, 's-Gravenhage

5741@startpeople.nl
0152132965

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.