VIG/ Verpleegkundige Corona/ parttime

  • Rotterdam
  • MBO
  • €2000 ,- bruto p/m
  • 8 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0017880

Over de functie

Het aantal besmettingen van het coronavirus groeit nog steeds. De actualiteit is dan ook dat de patienten verdeeld moeten worden onder de verschillende ziekenhuizen zodat de verpleging het aantal zieken kan bijbenen.
Ziekenhuizen in Nederland maken massaal plaats voor deze patienten en op grote schaal worden er meer bedden klaargemaakt.

Wij zoeken per direct verpleegkundigen en Verzorgende IG die op deze afdeling in Rotterdam aan de salg willen. Je komt te werken op de afdeling die patienten opvangt en verzorgd bij wie het virus is geconstateerd of bij wie het virus naar waarschijnlijkheid wordt geconstateerd.
Als je nog geen ziekenhuis ervaring hebt is dat geen probleem. Je zult hiervoor bijscholing krijgen in het ziekenhuis. Wel is het van belang dat thuis bent met de medisch technische handelingen zodat je gelijk ingezet kunt worden.

Wanneer je niet uit de omgeving komt kan er door het ziekenhuis huisvesting voor je geregeld worden.

Functie eisen

  • Je bent in het bezit van jouw diploma verzorgende IG of verpleegkunde;
  • je wil actief bijdragen aan het leveren van zorg in deze Pandemie;
  • je bent per direct beschikbaar (parttime &fulltime);
  • deze opdracht is ook beschikbaar voor ZZP'ers.

Over het bedrijf

Je komt tijdelijk te werken voor één van de meest vooruitstrevende ziekenhuizen van Nederland waar jij ervaring binnen een ziekenhuis omgeving kunt opdoen. Je krijgt de kans om veel bij te leren en je in te zetten voor de maatschappij!

Wat we bieden

Een mooie uitdaging. Daarnaast zul je meegaan in de verloning van het ziekenhuis op basis van jouw functie en ervaring. De CAO die wordt gehanteerd in CAO UMC. Ben jij een ZZP'er? Ook jou zoeken wij! Afhankelijk van jouw uurtarief kunnen wij jou inzetten.

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Medi Interim Leiden
Schipholweg   55  
2316 ZL, Leiden

5733@startpeople.nl
0715143145

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.