Vrachtwagenchauffeur / Belader

  • Breda
  • MBO 1/2
  • €2201,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #7621000111

Wat ga je doen?

Als chauffeur / belader bij de Gemeente Breda Afvalservice is geen dag hetzelfde!

Samen met je collega's ben jij verantwoordelijk voor de correcte inzameling en afvalscheiding in Breda. Je werkt samen met je collega's waarbij het ophalen en beladen van rolcontainers of duobakken onderdeel uit maakt van de functie. Daarnaast bestuur je afwisselend het voertuig. In deze functie is er dus een duidelijke combinatie tussen beladen en besturen.Daarnaast ben je aanspreekpunt bij vragen van de burgers van Breda. Het betreft een fulltime functie met kans op een vaste aanstelling bij goed functioneren.

Wie ben je?

  • Je bent in het bezit van rijbewijs C en Code 95;
  • Je bent in het bezit van een digitale bestuurderskaart;
  • Je vindt het leuk om in teamverband te werken;
  • Je werkt graag met vaste werktijden;
  • Je hebt een goede lichamelijke conditie
  • Je werkt graag in de buitenlucht;
  • Je kunt zelfstandig werken en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel;
  • Je woont in de regio Tilburg;

Over het bedrijf

Onze opdrachtgver is De Gemeente Breda, Afvalservice.
Start People Transport biedt jou volop kansen en ontwikkelingsmogelijkheden voor je carrière. We investeren in vakopleidingen en bijscholing.

Wat bieden wij jou?

  • Salaris conform de CAO van de Gemeente
  • Een zelfstandige en afwisselende baan;
  • Fijne collega’s en een informele werksfeer;
  • Uitstekend verzorgd materiaal;
  • Een functie voor langere tijd;
  • Kans op een vast contract.

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Transport BGV Eindhoven
Flight Forum   142  
5657 DD, Eindhoven

8309@startpeople.nl
0402662300

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.