Warehouse employee (orderpicker)

  • Tilburg
  • MBO
  • €1759,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0002981

Over de functie

Come work at ID Logistics in Tilburg as a warehouse employee! As a warehouse employee you ensure that you pick, pack and prepare customer orders in the right way. This is done both manually and with the help of an EPT truck.
As an order picker you work in two shifts (from 6 a.m. to 3 p.m. and from 3 p.m. to 12 p.m.).

Your tasks will be:

  • Picking and packing products;
  • Stack up products;
  • Lifting and moving products;
  • Manual work on packaging;
  • Working with voice picking or hand picking;
  • Searching for products in the aisles;
  • Print out packing lists and stickers from the system.

Functie eisen

You like to work in logistics for big brands! You are motivated, you want to learn and grow further. You are fulltime available. You work very accurately and have an eye for detail. In addition, you can work well according to the rules and you follow the work instructions. You are physically able to perform manual and standing (ongoing) work. You can work independently and co-operate as well.

Over het bedrijf

Start People is in-house at ID Logistics and we can tell you how incredibly cool it is here! Everyone is friendly and from day 1 you get the feeling that you belong here! ID Logistics Benelux is a logistics service provider with customers in various branches, spread over 4 locations in the Netherlands and Belgium! ID Logistics Benelux offers its customers total logistics solutions: from customs activities to transport management, from warehousing (inbound-storage-outbound) to comprehensive Value Added Services. How cool is it to work here?! You make the difference and ID Logistics is happy to invest to keep you as a real asset within the team!

Wat we bieden

From 21 years and older you receive €10.15 gross per hour. After six worked weeks you will receive
€10.30 gross per hour. Do you travel more than 10 km one way? Then you will also receive a travel allowance and you will build up pension after 26 worked weeks! You start with a temporary contract with the prospect of a contract for an indefinite period.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Tilburg XL
Spoorlaan   21   GH
5038 CB, Tilburg

TilburgLA@startpeople.nl
0135324455

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Waarom Start People?

  • Keuze uit veel verschillende banen
  • Persoonlijke begeleiding
  • Je krijg altijd op tijd betaald
  • Opties voor flexibele en vaste banen
  • Grootste opleider van flexmedewerkers

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.