Warehouse Employee Pon Barneveld

  • Barneveld
  • Overig
  • €1750,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0006250

Over de functie

Are you searching for a new job with a challenge? Do you want to be part of a dynamic and social team? Search no further, Pon Logistics is looking for you!
Pon Logistics is a warehouse, specialized in bicycles and car tiers, located in Barneveld. The bicycles and tiers are delivered straight from the factory on a daily basis. After the delivery, the bicycles need to be unpacked and re-assembled. You do not have to be a bicycle repairman but a few skills regarding assemble/technics is desirable. Last but not least, you check the bicycles and tiers before storage and transportation, and determine whether they can be sold or not.

Functie eisen

You are, next to a very motivated employee:

  • At least 18 years old;
  • Available for 40 hours a week;
  • Able to work within a team;
  • You have a strong sense of responsibility;
  • You are multi employable;
  • You have a an active and positive work attitude;
  • You have affinity with technics or bicycles;

Over het bedrijf

Pon is the biggest car importer in the Netherlands. A part of this multinational company is Pon Logistics. Pon Logistics has 5 storage and distribution locations in the Netherlands. These are located in Leusden, Barneveld, Almere, Veenendaal en s’ Heerenberg. Every location has its own specialty.

Wat we bieden

We offer you to become a part of one the best teams in the region Barneveld;

  • A full time job;
  • A happy, nice and informal work space;
  • €10.04 hourly wage from 22 years old;
  • Allowances of:
  • 06.00 – 07.00 of 125%
  • 18.00 – 00.00 of 125%
  • 00.00 – 06.00 of 130%
  • Allowances of 140%, when working overtime;
  • Travel allowances of €0.19 per km, starting from 10km till a maximum of 30km per day of one way??
  • With proper functioning and great enthusiasm, there are enough training and career opportunities;
  • And, as icing on the cake, free access to the gym!

Jouw baan in 5 stappen

Kies je vacature
Vindt de baan die bij jou past.
Je solliciteert
Jij stuurt ons jouw gegevens en wij gaan deze met veel interesse bekijken.
Wij hebben contact
Match jij op de vacature? Dan nemen wij snel contact op om je beter te leren kennen.
Persoonlijke kennismaking
Wil jij ons ook beter leren kennen? Dan gaan we samen een kop koffie of thee drinken.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Recruitment Center Noord Oost
Leeuwenbrug   5  
7411 TE, Deventer

rc-no@startpeople.nl
0888379912

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.