Start People is op zoek naar een gemotiveerde woonbegeleider die stevig in zijn of haar schoenen staat. Kan jij je hierin vinden? Lees dan snel verder.
In de functie van woonbegeleider bij de COA-locatie in Hoogeveen draag je bij het de veiligheid en leefbaarheid van de opvanglocatie. Op de locatie wonen 30 tot 40 bewoners zijn vanuit een andere locatie overgeplaatst i.v.m. ongewenst gedrag. Dit betekent voor jou dat je te maken krijgt met een uitdagende doelgroep waarbij gedragsverandering belangrijk is. Jij gaat samen met de medewerker intensief begeleidende opvang de vreemdeling ondersteunen bij de dagelijkse routines. Je observeert, signaleert, handelt preventief en de-escaleert spanningsvolle- en conflictsituaties op de locatie. Je intervenieert op onacceptabel gedrag van de bewoner en pleegt crisisinterventies bij acute situaties.
In jouw rol krijg je de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen op verschillende manieren.
(bijvoorbeeld bij het schrijven van begeleidingsplannen of met gesprekstechnieken). Omdat je nauw samenwerkt met de Medewerker intensief begeleidende opvang krijg je een goed inzicht in wat deze functie inhoudt en kan je, als je eenmaal goed ingewerkt bent, ook bij steeds meer taken ondersteunen of misschien zelfs wel zelfstandig zaken oppakken.
Werktijden:
In jouw rol draai je in alle diensten mee, dus zowel dag- avond- nacht als weekenddiensten. Je hebt om het weekend een weekenddienst en je wordt voor 4 nachten in de maand ingepland. De werktijden zijn van 7:00 tot 15:30 – 14:45 tot 23:15
Op de HTL worden asielzoekers geplaatst die overlast geven op de opvanglocaties waar ze normaal gesproken verblijven. Deze overlast kan bijvoorbeeld gaan om herhaaldelijk agressief gedrag, het aanrichten van vernielingen en het discrimineren of bedreigen van medebewoners en/of medewerkers. De overlastgevers worden op de HTL geplaatst om hen enerzijds te confronteren met hun gedrag en dit bij te stellen, en anderzijds om de veiligheid en rust te borgen op de locatie waar ze eerst verbleven.
Op de HTL geldt een sober en strikt regime, met dagelijkse inhuisregistratie. Bewoners volgen een verplicht programma aan activiteiten en trainingen met als doel positieve beïnvloeding van gedrag. COA biedt structuur en werkt proactief aan activering. Bewoners krijgen voorlichting over Nederlandse normen, waarden en omgangsregels, en worden gestimuleerd tot reflectie op en bijstelling van het eigen gedrag. Daarnaast nemen bewoners deel aan sport, groepsactiviteiten en corvee. Na een verblijf van in beginsel 13 weken keert de bewoners weer terug naar de oorspronkelijk verblijfslocatie. De locatie is goed bereikbaar vanuit bijvoorbeeld Zwolle en Assen.
COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.
Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder
Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...
Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.