Over de functie
Als allround medewerker productie speel je een belangrijke rol in het soepel laten verlopen van de dagelijkse operaties. Je werkt binnen een klein, hecht team op de locatie in Breda, waar samenwerking en flexibiliteit centraal staan. Met jouw praktische ervaring en hands-on mentaliteit draag je bij aan het verwerken, opslaan en verpakken van meststoffen. Geen dag is hetzelfde, en je krijgt de kans om zelfstandig en zorgvuldig te werken in een dynamische omgeving die seizoensgebonden uitdagingen kent.
Wat ga je doen:
- Laden en lossen van schone, geurloze korrelmeststoffen met behulp van een heftruck en/of shovel.
- Mengen, opslaan en verpakken van KUNSTmestkorrels in big bags of zakgoed. (dit is machinaal).
- Schoon en netjes houden van de loods en het buitenterrein.
- Werken volgens een wisselend rooster: In het hoogseizoen start je vanaf 06:00 uur. Buiten het hoogseizoen werk je van 07:30 tot 16:30 uur.
- Overleggen met de bedrijfsleider en zelfstandig uitvoeren van je werkzaamheden.
Wat we je bieden
Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar ook een omgeving waarin jouw inzet wordt gewaardeerd en beloond. We bieden je een pakket aan arbeidsvoorwaarden dat aansluit bij jouw behoeften en ambities.
- Een bruto maandsalaris vanaf €2900 (op basis van 40 uur).
- Een contract voor bepaalde tijd met bij goed functioneren en gelijkblijvende omstandigheden aansluitend een contract voor onbepaalde tijd.
- Fulltime functie van 40 uur per week, 32 uur bespreekbaar.
- Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (vanaf 10 km).
- 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld.
- Persoonlijke doelenbonus: bij behalen ontvang je 1 bruto maandsalaris extra.
- Flexibele betaling: keuze tussen wekelijkse of 4-wekelijkse uitbetaling.
- StiPP pensioen.
- Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling via coaching, e-learnings en opleidingen.
Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega’s die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.
Functie-eisen
We zoeken een flexibele en praktische teamspeler met affiniteit voor de agrarische sector en een hands-on mentaliteit.
- Heftruck- en/of shovelcertificaat met relevante praktijkervaring.
- Geen bezwaar tegen vroeg starten en werken in een stoffige omgeving.
- Beheersing van de Nederlandse (is een pré) of Engelse taal. Communicatie gaat onderling via een porto.
- Je hebt geen 8 tot 5 mentaliteit
- Je kunt fysiek werk aan en vindt wisselende weersomstandigheden geen probleem (deels buiten, hal kan in de winter kouder zijn).
- Representatief en communicatief vaardig richting chauffeurs en leveranciers.
Over het bedrijf
Gevestigd in Breda, zijn zij een dynamisch bedrijf met 11 locaties verspreid over Nederland en België. Met een team van ongeveer 100 medewerkers streven we naar kwaliteit en samenwerking. De no-nonsense cultuur en focus op technische expertise maakt hen een betrouwbare partner in deze sector.
Hier staat teamwork centraal. Ze stimuleren initiatief en waarderen jouw ideeën. Of je nu samenwerkt in projecten of meedenkt over verbeteringen, jouw inbreng doet ertoe. Daarnaast bieden we een werkomgeving waar leren en groeien vanzelfsprekend zijn.
De locatie in Breda is een kleiner, overzichtelijk terrein aan de haven, waar je werkt in een team van ongeveer vijf collega’s. De sfeer is collegiaal en gezellig, en er is altijd ruimte om elkaar te helpen. Het is een werkomgeving met geurloze korrels, dus geen stank. Wel kan het stoffig zijn als de korrels worden verplaatst.
Daarnaast is de vestiging goed bereikbaar vanaf de grote weg en kun je er vanuit de omliggende plaatsen zoals Etten-Leur, Oosterhout, Zevenbergen, Made, Tilburg en Roosendaal makkelijk komen. Iedereen kan bovendien gratis voor de deur parkeren, dus geen gedoe met parkeerkosten of zoeken naar een plek.
Klaar om deel uit te maken van een betrokken team waar jouw bijdrage echt telt?
Zo ziet het sollicitatieproces eruit:
- Solliciteren: reageer eenvoudig online.
- Eerste contact: binnen 2 werkdagen bellen we je voor een korte kennismaking.
- Intake: we plannen een gesprek via Teams of op kantoor.
- Voorstel aan de klant: wij maken een professioneel kandidatenprofiel.
- Terugkoppeling: binnen maximaal 2 werkdagen hoor je of je op gesprek mag.
