Over de functie
Als administratief medewerker kledingbeheer draag je bij aan de zorgvuldige en efficiënte uitrol van het nieuwe Defensie Operationeel Kleding Systeem (DOKS). Je bent het eerste aanspreekpunt voor militairen op locatie in Nieuwegein en speelt een belangrijke rol in het verwerken en beheren van kledingpakketten in het digitale systeem KBM.
- Je bent het aanspreekpunt voor militairen tijdens uitgiftemomenten
- Je verwerkt kledingpakketten en mutaties in het systeem
- Je controleert en corrigeert gegevens waar nodig
- Je verwerkt ingeleverde kleding administratief
- Je houdt overzicht en zorgt dat alles klopt, ook tijdens drukke momenten
- Je ondersteunt collega’s op afstand bij administratieve vragen
Kortom: jij zorgt dat de administratie rondom kledingbeheer klopt van begin tot eind.
Wat we je bieden
- Een gelijkwaardig bruto uurloon van €24,95
- Een werkweek van 36-38 uur (fulltime).
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%, direct uitgekeerd bij je loon.
- Reiskostenvergoeding: €0,23 per kilometer of OV-vergoeding vanaf 11 km.
- Pensioenopbouw vanaf je eerste werkdag
- Toegang tot trainingen via de online RGF Academy.
- Afwisseling tussen administratie en contact met mensen
- Werk met impact – jouw werk draagt direct bij aan de inzet van militairen
Functie-eisen
- Afgerond MBO 4 diploma in een administratieve richting.
- Minimaal 5 jaar ervaring in een administratieve functie.
- Ervaring met werken in een hectische werkomgeving.
- Goede beheersing van Microsoft Excel en administratieve systemen.
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, minimaal CERF B1 niveau.
Over het bedrijf
Gelegen in Soesterberg speelt het Kleding- en Persoonsgebonden Uitrusting bedrijf (KPU-bedrijf) een cruciale rol binnen Defensie. Met een rijke geschiedenis en een duidelijke missie zorgt het KPU-bedrijf ervoor dat alle militairen optimaal uitgerust zijn om hun taken te vervullen. Kernwaarden zoals precisie, betrouwbaarheid en toewijding staan centraal in alles wat we doen.
Wat ons uniek maakt, is onze betrokkenheid bij grootschalige projecten zoals de uitrol van het Defensie Operationeel Kleding Systeem (DOKS). We bieden een dynamische werkomgeving waarin innovatie en samenwerking hand in hand gaan. Daarnaast investeren we in persoonlijke groei en ontwikkeling van onze medewerkers.
Wil jij bijdragen aan een organisatie die niet alleen militairen ondersteunt, maar ook jouw professionele groei stimuleert?
