Nederlands
English
Deutsch
polski

(Junior) Inkoper

€2.700 - €3.500
Vacature nummer: 2026-05482
  • • Fulltime
  • • Oppenhuizen
  • • HBO

Vacature informatie

Als (junior) inkoper ben je verantwoordelijk voor het dagelijks inkoopproces en het beheren van de voorraad. Je werkt nauw samen met collega’s van logistiek en expeditie en onderhoudt contact met leveranciers. Je zorgt ervoor dat materialen en producten op tijd beschikbaar zijn en dat afwijkingen snel worden gesignaleerd en opgelost.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Zelfstandig uitvoeren en ondersteunen van het volledige inkoopproces;
  • Plaatsen van inkooporders bij leveranciers op basis van lopende, gewijzigde en nieuwe orders;
  • Bewaken van levertijden en voorraadniveaus en hier actief op sturen;
  • Signaleren van afwijkingen in planning, leveringen en voorraad en hier proactief op anticiperen;
  • Controleren en verwerken van administratieve documenten zoals orderbevestigingen, pakbonnen en facturen;
  • Onderhouden van contact met leveranciers, logistiek en interne afdelingen;
  • Analyseren van data en werken met Excel om inzicht te krijgen in voorraad, bestellingen en processen;
  • Signaleren en aandragen van verbeterkansen binnen het inkoopproces.

Lees meer...
Salaris
€2.700 - €3.500
Dienstverband
Fulltime
Opleiding
HBO
Locatie
Oppenhuizen
Contracttype
Tijdelijk met uitzicht op vast

Over de functie

Als (junior) inkoper ben je verantwoordelijk voor het dagelijks inkoopproces en het beheren van de voorraad. Je werkt nauw samen met collega’s van logistiek en expeditie en onderhoudt contact met leveranciers. Je zorgt ervoor dat materialen en producten op tijd beschikbaar zijn en dat afwijkingen snel worden gesignaleerd en opgelost.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
  • Zelfstandig uitvoeren en ondersteunen van het volledige inkoopproces;
  • Plaatsen van inkooporders bij leveranciers op basis van lopende, gewijzigde en nieuwe orders;
  • Bewaken van levertijden en voorraadniveaus en hier actief op sturen;
  • Signaleren van afwijkingen in planning, leveringen en voorraad en hier proactief op anticiperen;
  • Controleren en verwerken van administratieve documenten zoals orderbevestigingen, pakbonnen en facturen;
  • Onderhouden van contact met leveranciers, logistiek en interne afdelingen;
  • Analyseren van data en werken met Excel om inzicht te krijgen in voorraad, bestellingen en processen;
  • Signaleren en aandragen van verbeterkansen binnen het inkoopproces.

Wat we je bieden

  • Een functie voor 28 tot 32 uur per week;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Een contract met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren;
  • Werken in een klein, jong en ondernemend team;
  • Een afwisselende rol met ruimte om jezelf verder te ontwikkelen binnen inkoop;
  • Thuiswerken is voor deze functie in eerste instantie niet mogelijk.
Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega’s die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

  • HBO werk- en denkniveau;
  • Relevante werkervaring binnen inkoop, supply chain of een vergelijkbare administratieve rol;
  • Uitstekende kennis van MS Excel is vereist;
  • Goede kennis van overige MS Office-programma’s;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Sterk cijfermatig inzicht en een gestructureerde manier van werken;
  • Goede communicatieve vaardigheden en een proactieve houding;
  • Kennis van bedrijfsprocessen is een pre.

Over het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een internationaal opererende organisatie die actief is in import en distributie binnen Europa. De organisatie beschikt over eigen logistiek en warehousing en levert aan grote retailorganisaties. Door korte lijnen met leveranciers en interne afdelingen wordt er snel geschakeld en ligt de focus op betrouwbaarheid, efficiëntie en continu verbeteren. De werklocatie bevindt zich in Oppenhuizen, goed bereikbaar vanuit onder andere Sneek, Heeg, IJlst en Joure.

Wij geloven in gelijke kansen en onze vacatures staan voor iedereen open.

Vul het sollicitatieformulier in

Schrijf je in voor arbeidsbemiddeling en solliciteer gericht op deze vacature.

Bedoelde je ?
Voer een geldig telefoonnummer in. Bijvoorbeeld +31612345678, 0031612345678 of 0612345678.
Voer een geldige Nederlandse postcode in die bestaat uit vier cijfers, een spatie en twee letters. Bijvoorbeeld 0000 AA.
Upload hier jouw CV. Dit is je visitekaartje voor ons én voor opdrachtgevers waar we je voorstellen. Je kunt een foto opnemen op je CV, maar als je dit niet doet heeft dit geen negatieve gevolgen voor je sollicitatie. Als je een foto opneemt in je CV dan geef je Start People - én de bedrijven die horen bij RGF Staffing the Netherlands - toestemming om deze te verwerken en te verstrekken aan (potentiële) opdrachtgevers.
Jouw gegevens worden gebruikt voor arbeidsbemiddeling, dit vindt deels geautomatiseerd plaats. In ons privacy statement kun je nalezen hoe wij jouw gegevens verwerken.

Wist je dat...

Wij jou persoonlijk begeleiden in jouw zoektocht!

Weet je nog niet precies wat je wilt gaan doen maar wil je daar graag in begeleid worden? Meld je dan nu aan en wij gaan je persoonlijk helpen!

Ook al gekeken naar deze vacatures?

Bekijk snel onze nieuwste vacatures op de website en wellicht vind jij wel direct jouw droombaan!