Over de functie
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Actief zoeken naar geschikte kandidaten voor openstaande vacatures en opstellen van kandidaat profielen;
- Voeren van intakegesprekken om wensen, ervaring en ambities van kandidaten in kaart te brengen;
- Schrijven en plaatsen van aantrekkelijke vacatureteksten;
- Benaderen van potentiële kandidaten en relaties onderhouden.
Wat we je bieden
Je komt terecht in een betrokken en energiek team waar samenwerking en ontwikkeling centraal staan.
Daarnaast kun je rekenen op:
- Een bruto maandsalaris tussen €2.560 en €4.000;
- Reiskostenvergoeding van €0,23 per km;
- Tijdelijk contract met uitzicht op vast;
- Laptop en telefoon van de zaak;
- 20 vakantiedagen met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen;
- Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien.
Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat nast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.
Functie-eisen
- Mbo4 diploma of HBO werk en denkniveau;
- Ervaring in recruitment, HR of een commerciële functie is een pré;
- Goede communicatieve en sociale vaardigheden;
- Je bent proactief, sociaal en werkt doelgericht;
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Over het bedrijf
Je gaat werken bij een recruitmentorganisatie die gespecialiseerd is in het bemiddelen van professionals binnen de zorg. Samen met een enthousiast team werk je dagelijks aan het verbinden van talent met organisaties waar zij het verschil kunnen maken.
Binnen het team wordt hard gewerkt, maar er is ook veel aandacht voor samenwerking, ontwikkeling en werkplezier.
Ben jij klaar om deel uit te maken van een team dat écht het verschil maakt?
