In de afgelopen week zijn wij geconfronteerd met een aantal meldingen van fake vacatures. Het betreft mensen die solliciteren op...

Met gepaste trots delen we mee dat tijdens de bestuursvergadering van de ABU op dinsdag 27 oktober 2020 jl. onze collega Simone...

USG People gaat gebruikmaken van de tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging voor Werkbehoud (NOW). Ook in deze moeilijke tijd wil USG...

Door de Coronacrisis vallen in verschillende branches werkzaamheden weg, in andere branches is het juist extra druk. Zo ook in de zorg:...

Ben jij een zorgprofessional en wil je graag je steentje bijdragen in deze tijd van crisis? Neem dan contact met ons op.

Wij vragen alle geneeskunde studenten die op dit moment niet hun coschappen kunnen voltooien, vanwege de corona uitbraak, om te helpen.

Elk jaar brengen wij een trendpaper uit met de 10 belangrijkste trends van het jaar. Dit keer hebben wij de blangrijkste trends voor 2020...

Zo’n 3.000 oud-zorgmedewerkers hebben op donderdag 17 oktober 2019 een brief ontvangen van de ministers De Jonge en Bruins van...

De overgang naar werk versoepelen en de kans op blijvend werk vergroten. Dat is het doel van de pilot voor praktijkleren van DOORZAAM,...

Circa 1 op de 10 AOW’ers werkt nog en kiest vooral voor een baan in de logistiek en de gezondheidszorg

Start People mag zich de komende vijf jaar lid noemen van EURES. EURES brengt als kennis en kwaliteitskeurmerk zowel vraag en aanbod in...

Start People is de komende jaren de nieuwe HR Partner van Netwerkstad Twente. Bij het winnen van deze Europese aanbestedingen speelde de...

Ruim helft ‘flexipreneurs’ combineert vaste baan met eigen bedrijf

Start People is er door de inzet van Recruitment Marketing Automation in recordtijd in geslaagd ruim 700 nieuwe professionals te werven...

Start People zet meest voorkomende competenties op Nederlandse cv’s op een rij.

Ook deze zomer maken vakantiekrachten die via Start People aan het werk zijn weer kans op een reis naar de zon voor 2 personen!

Nóg meer aandacht voor mensen en een scherpere focus op werk.

Bevindingen gepresenteerd in trendpaper over digitale ontwikkelingen.

Nieuwe organisatiestructuur stelt rol als ‘regisseur van werk’ centraal.