Over de functie
Als administratief medewerker ben jij een belangrijke schakel in het soepel laten verlopen van onze afvalregistraties en ondersteun je het team met diverse administratieve taken. Je werkt in een informele en ondersteunende omgeving waar samenwerking centraal staat. In deze rol krijg je de kans om jouw digitale vaardigheden en nauwkeurigheid in te zetten en verder te ontwikkelen. Je draagt direct bij aan het verbeteren van de leefomgeving in Etten-Leur door gegevens correct te verwerken en meldingen efficiënt af te handelen.
Wat je gaat doen:- Controleren, interpreteren en verwerken van afvalregistraties volgens de geldende wet- en regelgeving.
- Beoordelen en opstellen van in- en uitgaande correspondentie, zoals brieven en documenten.
- Doorzetten en opvolgen van meldingen naar de juiste afdelingen.
- Bieden van administratieve ondersteuning aan de teamleider, beleidsmedewerkers en opzichters.
- Opstellen en beheren van opdrachtbonnen voor interne en externe processen.
Wat we je bieden
- Uurloon tussen €17,65 en €25,05 volgens schaal 7 van de cao gemeenten.
- Tijdelijk contract van 3 maanden met kans op verlenging.
- Parttime functie van 32 uur per week.
- 8,33% vakantiegeld, deels netto uitbetaald, en 25 vakantiedagen per jaar (pro rata).
- Eindejaarsuitkering van 9,05% bij elke salarisbetaling.
- Een collegiale werkomgeving met ruimte voor professionele ontwikkeling en ondersteuning van ervaren collega's.
Functie-eisen
We zoeken een gestructureerde administratief medewerker met ervaring in afvalregistraties en affiniteit met wet- en regelgeving.
- MBO 4 diploma in een administratieve richting.
- Minimaal 3 jaar ervaring in administratieve functies.
- Digitaal vaardig en bekend met afvalregistratiesoftware.
- Uitstekende rekenvaardigheden en oog voor detail.
- Communicatief sterk en goed in samenwerken.
Over het bedrijf
De Gemeente Etten-Leur, gelegen in een goed bereikbare omgeving, staat bekend om haar informele en toegankelijke werksfeer. Met een sterke focus op samenwerking en respect werkt de gemeente dagelijks aan het verbeteren van de leefomgeving voor inwoners, bedrijven en bezoekers.
Wat ons uniek maakt, is onze betrokkenheid bij duurzame oplossingen en de ruimte die we bieden voor persoonlijke en professionele groei. Onze open cultuur moedigt communicatie en samenwerking aan, waardoor iedereen zich gewaardeerd voelt.
Wil jij deel uitmaken van een team dat écht impact maakt in Etten-Leur?
Over Start PeopleBij Start People kijken we echt anders naar mensen en werk. Dit doen we al sinds onze oprichting in 1977. Ons grote, sociale hart klinkt zelfs door in onze missie: ‘Iedereen kansrijk maken en houden’. Wij zijn er voor iedereen die kansen wil pakken in ons land, zijn betrokken en vergeten niet hoe belangrijk werk is om verder te komen. Per jaar helpen we meer dan 10.000 mensen aan het werk en leiden we meer dan 1.000 flexmedewerkers op. Zo vergroten we hun kansen op de arbeidsmarkt. Dit doen wij vanuit meer dan 60 locaties verspreid door het land. We zijn dus groot. En daarom vinden we altijd voor iedereen een kans. Zo werken we voor de overheid, grote commerciële bedrijven en het mkb. We zijn er voor mensen die weten wat ze willen of juist meer hulp nodig hebben. Voor onze opdrachtgevers zijn we dé HR-partner die strategisch meedenkt, tijd bespaart en praktische oplossingen biedt. Zo maken we iedereen even kansrijk. We doen het voor al die mensen, en daar zijn we trots op. Dat is ‘Ons werk’.
