Werken als HR-consultant
Als HR Consultant ben jij de schakel tussen talent en organisatie. Je speelt een belangrijke rol in de ontwikkeling van de medewerkers die via Start People werken en bent het aanspreekpunt voor onze opdrachtgevers als het gaat om HR-gerelateerde vragen en advies. Jij hebt de vrijheid om op jouw manier te werken en jouw expertise in te zetten om de juiste oplossingen te bieden. Solliciteer vandaag nog en draag bij aan onze missie om iedereen kansrijk te maken en te houden!
Bekijk onze HR-consultant vacatures
Filteren en zoeken
Geselecteerde verfijningen
Filteren
Laatst bekeken vacatures
3 vacatures gevonden
-
HR-Consultant
Klaar om het verschil te maken in een veelzijdige HR-functie? Kom werken in een gezellig team, geniet van een dynamische werksfeer en ontwikkel jouw HR-skills. Kies voor een rol waarin jouw inzet elke dag het verschil maakt en je veel vrijheid krijgt in je functie!...- Locatie: Doetinchem
- Salarisindicatie: 2.601 - 3.896
- Contracttype: Tijdelijk met uitzicht op vast
- Opleidingsniveau: HBO
-
HR-Consultant I&L Oost Nederland
Klaar om het verschil te maken in een veelzijdige HR-functie? Werk in een hecht team, geniet van een dynamische werksfeer en mooie klanten. Kies voor een rol waarin jouw inzet elke dag het verschil maakt en veel vrijheid krijgt in je functie!...- Locatie: Deventer
- Salarisindicatie: 2.700 - 3.800
- Contracttype: Tijdelijk met uitzicht op vast
- Opleidingsniveau: HBO
-
HR Consultant
Boost jouw carrière in Zwolle met flexibele uren, persoonlijke ontwikkeling en een aantrekkelijk salaris; solliciteer nu en groei met ons mee!...- Locatie: Zwolle
- Salarisindicatie: 2.550 - 3.122
- Contracttype: Tijdelijk met uitzicht op vast
- Opleidingsniveau: HBO
-
LocatieNieuw
-
-
Uren per week
( uur)
-
Contracttype
-
Opleidingsniveau
-
We konden geen vacatures vinden met je geselecteerde wensen
Neem contact op om de mogelijkheden te bespreken
Jouw werkzaamheden als HR-consultant
- Je verzorgt een strakke planning en poolmanagement. Zo kijk je vooruit naar de vraag en bezetting van de toekomst;
- Je gaat in gesprek met flexmedewerkers over o.a. doorgroeimogelijkheden en -wensen;
- Je zorgt ervoor dat verloningen en urenregistraties van flexmedewerkers goed worden verwerkt;
- Daarnaast draag je bij aan de verbetering van onze huidige processen en de samenwerking met onze kandidaten en opdrachtgevers. Je krijgt alle ruimte om hierover mee te denken.
Wat heb je nodig om HR-consultant te worden?
Ervaring binnen HR/recruitment is mooi meegenomen, maar zeker niet altijd nodig! Collega’s uit o.a. klantcontactberoepen gingen je al voor. Jij houdt het overzicht en bent op de hoogte van wat er speelt bij je flexkrachten. Daarnaast passen de volgende eigenschappen goed bij de functie:
- Behulpzaam: Jij denkt mee in de kansen en mogelijkheden van de flexmedewerkers;
- Empathisch: Je voert veel persoonlijke gesprekken en weet je in te leven in de persoon die voor je zit;
- Resultaatgericht: Je voert gesprekken met flexmedewerkers door de tijd te nemen om naar hun wensen te luisteren en deze in kaart te brengen. Zo zorg jij ervoor dat ze zich op de juiste plek bevinden in hun carrière met als uiteindelijke doel de optimale verblijfsduur.
Ontwikkelmogelijkheden?
‘Zelf aan het roer’ staan van je ontwikkeling en je werkomgeving vinden we enorm belangrijk voor je (werk)geluk. Hierin faciliteren wij graag. Jij neemt het initiatief en we maken het samen waar.
Bij ons kun je o.a.:
- Je SEU halen;
- Doorgroeien naar een medior of senior positie en uiteindelijk zelfs als vestigingsmanager;
- Een stap maken richting één van de merken. Start People is onderdeel van RGF Staffing the Netherlands, een groot netwerk van lokale merken die met elkaar een wereldwijde familie vormen.