Nederlands
English
Deutsch
polski

HR-adviseur 20-24 uur per week

€3.500 - €4.500
Vacature nummer: 2025-65332
  • • Parttime
  • • Kesteren
  • • HBO

Vacature informatie

Als HR-adviseur draag je bij aan een prettige en professionele werkomgeving binnen een innovatief productiebedrijf in de voedingsmiddelenindustrie. Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden en werkt aan diverse HR-taken rondom in-, door- en uitstroom. Met jouw praktische instelling en oog voor mensen weet je beleid om te zetten naar concrete acties. Geen dag is hetzelfde, en je voelt je thuis in een dynamische productieomgeving waar jouw kennis van arbeidswetgeving en HR-processen goed van pas komt.

Wat je gaat doen:

  • adviseren: je ondersteunt leidinggevenden en medewerkers bij vragen over personeelszaken, verzuim, opleidingen en functioneren;
  • coördineren: je zorgt voor een soepel werving- en selectieproces en een warm welkom tijdens de onboarding;
  • begeleiden: je neemt de leiding in HR-projecten zoals verzuimmanagement en het verbeteren van beoordelingscycli;
  • beheer: je houdt personeelsdossiers en HR-administratie up-to-date en accuraat;
  • verbeteren: je signaleert kansen om HR-processen te optimaliseren en draagt bij aan de professionalisering van de afdeling.

Lees meer...
Salaris
€3.500 - €4.500
Dienstverband
Parttime
Opleiding
HBO
Locatie
Kesteren
Contracttype
Tijdelijk met uitzicht op vast

Over de functie

Als HR-adviseur draag je bij aan een prettige en professionele werkomgeving binnen een innovatief productiebedrijf in de voedingsmiddelenindustrie. Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden en werkt aan diverse HR-taken rondom in-, door- en uitstroom. Met jouw praktische instelling en oog voor mensen weet je beleid om te zetten naar concrete acties. Geen dag is hetzelfde, en je voelt je thuis in een dynamische productieomgeving waar jouw kennis van arbeidswetgeving en HR-processen goed van pas komt.

Wat je gaat doen:

  • adviseren: je ondersteunt leidinggevenden en medewerkers bij vragen over personeelszaken, verzuim, opleidingen en functioneren;
  • coördineren: je zorgt voor een soepel werving- en selectieproces en een warm welkom tijdens de onboarding;
  • begeleiden: je neemt de leiding in HR-projecten zoals verzuimmanagement en het verbeteren van beoordelingscycli;
  • beheer: je houdt personeelsdossiers en HR-administratie up-to-date en accuraat;
  • verbeteren: je signaleert kansen om HR-processen te optimaliseren en draagt bij aan de professionalisering van de afdeling.

Wat we je bieden

  • Een salaris tussen €3.500 en €4.500 per maand (o.b.v. fulltime).
  • Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband bij goed presteren.
  • Een parttime functie van 20 tot 24 uur per week, met flexibiliteit in werktijden.
  • 25 vakantiedagen (o.b.v. fulltime) en een tijd-voor-tijd regeling voor extra vrije tijd.
  • Een aantrekkelijke reiskostenvergoeding, een goed pensioen en ruime parkeergelegenheid.
  • Wekelijks vers fruit op kantoor en werken in een betrokken en gezellig team.

Functie-eisen

Voor dit bedrijf we zoeken een zelfstandige en nauwkeurige HR-professional met een praktische instelling.

  • Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in HRM of Bedrijfskunde.
  • 2-3 jaar ervaring in een brede HR-rol, bij voorkeur productieomgeving.
  • Kennis van arbeidswetgeving, personeelsadministratie en HR-systemen is een pre.
  • Goede beheersing van Nederlands en bij voorkeur Engels.
  • Praktisch, accuraat en zelfstandig ingesteld.

Over het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een innovatief productiebedrijf dat gespecialiseerd is in de verwerking van verse champignons tot diepvriesproducten. Met twee productielijnen die 24/5 draaien, levert het bedrijf hoogwaardige producten die wereldwijd worden geëxporteerd. De organisatie combineert een toekomstgerichte aanpak met een sterke focus op kwaliteit, veiligheid en duurzaamheid. De locatie is goed bereikbaar en biedt ruime parkeergelegenheid, wat het werken hier extra prettig maakt.


Wij geloven in gelijke kansen en onze vacatures staan voor iedereen open.

Vul het sollicitatieformulier in

Schrijf je in voor arbeidsbemiddeling en solliciteer gericht op deze vacature.

Bedoelde je ?
Voer een geldig telefoonnummer in. Bijvoorbeeld +31612345678, 0031612345678 of 0612345678.
Voer een geldige Nederlandse postcode in die bestaat uit vier cijfers, een spatie en twee letters. Bijvoorbeeld 0000 AA.
Upload hier jouw CV. Dit is je visitekaartje voor ons én voor opdrachtgevers waar we je voorstellen. Je kunt een foto opnemen op je CV, maar als je dit niet doet heeft dit geen negatieve gevolgen voor je sollicitatie. Als je een foto opneemt in je CV dan geef je Start People - én de bedrijven die horen bij RGF Staffing the Netherlands - toestemming om deze te verwerken en te verstrekken aan (potentiële) opdrachtgevers.
Jouw gegevens worden gebruikt voor arbeidsbemiddeling, dit vindt deels geautomatiseerd plaats. In ons privacy statement kun je nalezen hoe wij jouw gegevens verwerken.

Wist je dat...

Wij jou persoonlijk begeleiden in jouw zoektocht!

Weet je nog niet precies wat je wilt gaan doen maar wil je daar graag in begeleid worden? Meld je dan nu aan en wij gaan je persoonlijk helpen!

Ook al gekeken naar deze vacatures?

Bekijk snel onze nieuwste vacatures op de website en wellicht vind jij wel direct jouw droombaan!