Over de functie
Als HR-consultant ben je dagelijks bezig met het verbinden van talent aan kansen. Je zorgt voor een efficiënte personeelsplanning die aansluit bij de wensen van zowel klanten als flexkrachten. Je begeleidt flexkrachten vanaf hun eerste werkdag en ondersteunt hen in hun ontwikkeling. Daarnaast voer je sollicitatiegesprekken en introduceer je nieuwe medewerkers bij klanten.
Je onderhoudt actief contact met klanten en flexkrachten via e-mail, telefoon en persoonlijke gesprekken. Ook bereid je functioneringsgesprekken voor en voer je deze om prestaties en groei te bespreken. Je werkt nauw samen met je team, waarbij open communicatie en gezamenlijke projecten centraal staan. Geen dag is hetzelfde, en je draagt direct bij aan onze missie om iedereen kansrijk te maken en te houden.
Wat we je bieden
- Salaris van € 2.627,- tot € 3.300,- per maand
- Tijdelijk contract met uitzicht op vast dienstverband
- Werkweek tussen 32 en 40 uur
- Flexibel en hybride werken mogelijk
- Persoonlijk budget van 6% voor vakantiedagen of sport
- Kwartaalbonus bij het behalen van doelen
- Thuiswerkvergoeding van € 40 per maand
- € 600 voor thuiswerkaccessoires
- Hecht team en inclusieve werksfeer
- Volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling
- Carrière ondersteuning en professionele groei
- Parkeergelegenheid beschikbaar
Functie-eisen
We zoeken een empathische en proactieve HR-professional met passie voor ontwikkeling en samenwerking.
- MBO 4 diploma in een relevante richting.
- Minimaal 2 jaar ervaring in HR-taken.
- Uitstekende communicatieve en empathische vaardigheden.
- Proactieve en stressbestendige werkhouding.
Over het bedrijf
Bij Start People kijken we echt anders naar mensen en werk. Dit doen we al sinds onze oprichting in 1977, met bijna 100 vestigingen door heel Nederland verbinden we dagelijks mensen met kansen. Ons grote, sociale hart klinkt zelfs door in onze missie: ‘Iedereen kansrijk maken en houden’. We werken voor de overheid, grote commerciële bedrijven en het mkb. Inclusiviteit, daadkracht en betrokkenheid vormen de basis van alles wat we doen. Voor onze opdrachtgevers zijn we dé HR-partner die strategisch meedenkt, tijd bespaart en praktische oplossingen biedt. Zo maken én houden we iedereen kansrijk. We doen het voor al die mensen, en daar zijn we trots op. Dat is ‘Ons werk’.
Wij geloven in gelijke kansen en onze vacatures staan voor iedereen open.
