Over de functie
Als recruiter overheid draag je bij aan het verbinden van talent met uitdagende functies binnen de publieke sector. Je werkt in een samenwerkend en ondersteunend team, waar diversiteit en communicatie centraal staan. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het vinden van geschikte kandidaten, het onderhouden van relaties met opdrachtgevers en het optimaliseren van recruitmentprocessen. Je krijgt te maken met uitdagingen zoals een krappe arbeidsmarkt, veranderende wet- en regelgeving en technologische ontwikkelingen. Jouw nieuwsgierigheid naar marktontwikkelingen en je vermogen om relaties op te bouwen maken het verschil.
Wat je gaat doen:
- Vacatures aannemen: begrijp de behoeften van opdrachtgevers door in gesprek te gaan met hiring managers.
- Publiceren: plaats vacatures op relevante kanalen en deel deze binnen je netwerk.
- Intakegesprekken voeren: voer digitale gesprekken om de juiste match te vinden tussen kandidaten en opdrachtgevers.
- Kandidaten begeleiden: ondersteun kandidaten tijdens het sollicitatieproces en breng hen onder de aandacht bij opdrachtgevers.
- Contacten onderhouden: bouw en onderhoud relaties met netwerkpartners zoals het UWV, scholen en opleiders.
Wat we je bieden
Bij Start People krijg je de kans om je talenten te ontwikkelen in een dynamische en ondersteunende werkomgeving. We bieden je niet alleen uitstekende arbeidsvoorwaarden, maar ook volop mogelijkheden om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk:
- Een startsalaris tussen € 2.700,- en € 3.100,- bruto per maand
- Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband
- Een werkweek van 32 tot 40 uur, fulltime
- Hybride werken na een inwerkperiode van 3 maanden
- Een persoonlijk budget van 6% voor extra vakantiedagen of sportabonnement
- Een laptop en telefoon om flexibel te kunnen werken
- Vakantiegeld van 8% en 20 vakantiedagen, met optie tot bijkoop
- Thuiswerkvergoeding van € 40 per maand en € 600 voor accessoires
- Reiskostenvergoeding van € 0,24 per kilometer
- Interne opleidingen, workshops en online trainingen
Functie-eisen
Wij zoeken een gedreven recruiter met een passie voor het verbinden van talent en organisatie, die graag werkt in een dynamische en ondersteunende omgeving.
- Mbo+/hbo werk- en denkniveau met relevante ervaring
- Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels
- Interesse in netwerken en opbouwen van duurzame relaties
- Nieuwsgierig naar marktontwikkelingen en kansen in recruitment
- Zelfstandig en in teamverband kunnen werken
Over het bedrijf
Bij Start People in 's-Gravenhage zetten we ons al meer dan 40 jaar in om mensen en organisaties te verbinden. Onze missie is om flexkrachten te ondersteunen in hun loopbaan, met een focus op mensgerichtheid en resultaat. Onze kernwaarden zijn samenwerking, inclusiviteit en het stimuleren van groei.
Wat ons uniek maakt? Een hecht en ervaren team dat innovatie en persoonlijke ontwikkeling hoog in het vaandel heeft. We bieden een dynamische werkomgeving waarin jouw ideeën en talenten echt tot hun recht komen. Daarnaast kijken we continu naar nieuwe manieren om recruitment te verbeteren.
Ben jij klaar om jouw expertise in te zetten en samen met ons impact te maken?
