Werken als recruiter
Bekijk onze Recruiter vacatures
Filteren en zoeken
Geselecteerde verfijningen
Filteren
Laatst bekeken vacatures
25 vacatures gevonden
-
Recruiter overheid
Zoek jij een hybride rol in Roermond met een competitief salaris, persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden en een inclusieve werkomgeving? Sluit je aan bij ons team en solliciteer vandaag nog!...- Locatie: Roermond
- Salarisindicatie: 2.627 - 3.184
- Contracttype: Tijdelijk met uitzicht op vast
- Opleidingsniveau: MBO 4
-
Recruiter
Ben jij op zoek naar een dynamische recruitmentrol in Roermond met doorgroeimogelijkheden en directe klantinteractie? Grijp deze kans en solliciteer vandaag nog!...- Locatie: Roermond
- Salarisindicatie: 2.627 - 3.184
- Contracttype: Tijdelijk met uitzicht op vast
- Opleidingsniveau: MBO 4
-
Recruiter
Stap in een dynamische rol binnen de publieke sector met een salaris van €2627-€3184, flexibele werkopties, een ontwikkelingsbudget en kwartaalbonussen. Werk samen met een hecht team en groei met een coachende leidinggevende aan je zijde....- Locatie: Amsterdam
- Salarisindicatie: 2.627 - 3.184
- Contracttype: Vast
- Opleidingsniveau: MBO 4
-
Recruiter Amsterdam
Wil jij in Amsterdam werken binnen een hecht team met flexibele uren, thuiswerkmogelijkheden en volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling? Grijp deze kans en solliciteer vandaag nog!...- Locatie: Amsterdam
- Salarisindicatie: 2.627 - 3.184
- Contracttype: Tijdelijk met uitzicht op vast
- Opleidingsniveau: MBO 4
-
Recruiter Operators
Weet jij moeiteloos elke operator aan jou te binden? Dan zoeken wij jou als recruiter! Stap in een dynamische rol met een salaris van maximaal 3700 euro,- bruto per maand, hybride werken na 3 maanden en volop kansen voor groei. Werk in een innovatief team en maak impact binnen recruitment voor de tak Industrie en logistiek van Start....- Locatie: Meppel
- Salarisindicatie: 2.627 - 3.700
- Contracttype: Vast
- Opleidingsniveau: MBO 4
-
Junior Recruiter Operators
Ben jij op zoek naar een betekenisvolle recruiterrol in Meppel met hybride werken, groeimogelijkheden en een persoonlijke vergoeding voor jouw welzijn? Solliciteer nu en ontdek jouw toekomst!...- Locatie: Meppel
- Salarisindicatie: 2.627 - 3.184
- Contracttype: Vast
- Opleidingsniveau: MBO 4
-
Corporate Recruiter Medior
Met een startsalaris tot €3.500, flexibele werkuren, een persoonlijk budget van 6% en volop groeikansen binnen een innovatieve organisatie, biedt deze rol alles wat je nodig hebt voor professionele én persoonlijke ontwikkeling....- Locatie: Almere
- Salarisindicatie: 3.065 - 3.500
- Contracttype: Tijdelijk met uitzicht op vast
- Opleidingsniveau: HBO
-
Senior corporate recruiter
Zoek je flexibiliteit, professionele groei en een aantrekkelijk startsalaris tot € 4.300? Met hybride werken, een persoonlijk budget en kwartaalbonussen biedt deze rol alles voor jouw carrière en balans. Ontdek jouw mogelijkheden in Almere!...- Locatie: Almere
- Salarisindicatie: 3.500 - 4.300
- Contracttype: Tijdelijk met uitzicht op vast
- Opleidingsniveau: HBO
-
Intercedent
Wil jij hybride werken, jezelf ontwikkelen met interne trainingen en genieten van een hecht team in Emmen? Grijp deze kans en solliciteer vandaag nog!...- Locatie: Emmen
- Salarisindicatie: 2.627 - 3.184
- Contracttype: Tijdelijk met uitzicht op vast
- Opleidingsniveau: MBO 4
-
Senior consultant Nieuw
Op zoek naar een plek waar je hybride kunt werken vanuit Breda, een salaris tussen € 3.295 en € 4.300 verdient en direct betrokken bent bij strategische HR-processen? Solliciteer nu en ontdek jouw groeimogelijkheden!...- Locatie: Breda
- Salarisindicatie: 3.295 - 4.300
- Contracttype: Tijdelijk met uitzicht op vast
- Opleidingsniveau: MBO 4
-
LocatieNieuw
-
-
Uren per week
( uur)
-
Contracttype
-
Opleidingsniveau
-
We konden geen vacatures vinden met je geselecteerde wensen
Neem contact op om de mogelijkheden te bespreken
Volop ontwikkelmogelijkheden
Zelf aan het roer staan van je ontwikkeling en je werkomgeving vinden we enorm belangrijk voor je (werk)geluk. Hierin faciliteren wij graag. Jij neemt het initiatief en we maken het samen waar. Bij ons kun je o.a.:
- Je SEU-examen halen;
- Doorgroeien naar een medior of senior positie en uiteindelijk zelfs als vestigingsmanager;
- Een stap maken richting één van de merken binnen RGF Staffing the Netherlands.
Wat heb je nodig om recruiter te worden?
Ervaring binnen recruitment is mooi meegenomen, maar zeker niet nodig als je wilt werken bij Start People! Collega’s uit o.a. de horeca, klantcontactberoepen, sales, hospitality en retail gingen je al voor. Je moet het vooral leuk vinden contact te hebben met mensen uit alle lagen van de samenleving. Het werk zelf dat leren we je wel!
De volgende eigenschappen passen goed bij de functie:
- Nieuwsgierig: jij toont interesse in degene die voor je zit. Of dit nu om de motivatie van een kandidaat gaat of een nieuwe vacature bij de opdrachtgever;
- Dienstverlenend; je bouwt een relatie op met kandidaten en opdrachtgevers. Je begrijpt wat hun behoeften zijn en adviseert en ondersteunt hen gedurende het hele wervingsproces.
- Flexibiliteit: Je reageert snel op veranderende omstandigheden. Het is voor jou geen probleem om te schakelen tussen meerdere werkzaamheden en te prioriteren om deadlines te halen. Daarnaast wissel je regelmatig van werkplek. Van een dagje op kantoor, tot een klantbezoek of een dagje thuiswerken;
- Communicatief: je vindt het leuk om veel contact te hebben met mensen op verschillende niveaus;
- Proactief: je krijgt de vrijheid om zelf je dag in te delen, kandidaten te benaderen en een band met de opdrachtgever op te bouwen.