Over de functie
Als recruiter logistiek en industrie draag je bij aan het vinden van de juiste kandidaten voor onze klanten in de regio Breda, Tilburg en Den Bosch. Je werkt nauw samen met een team van recruiters, hr-consultants en accountmanagers om vacatures in te vullen en relaties met opdrachtgevers te versterken. In deze rol krijg je te maken met een dynamische markt, waarbij je continu zoekt naar innovatieve manieren om talent aan te trekken en recruitmentprocessen te optimaliseren.
Wat je gaat doen:
- Vacatures ophalen: je zorgt ervoor dat je precies begrijpt welke kandidaat de opdrachtgever zoekt door in gesprek te gaan met hiring managers.
- Publiceren: je plaatst vacatures op diverse online kanalen en deelt deze binnen je netwerk.
- Intakegesprekken voeren: zowel fysiek als digitaal, om de juiste match te vinden tussen kandidaat en opdrachtgever.
- Kandidaten begeleiden: je brengt kandidaten onder de aandacht bij hiring managers en bereidt hen voor op sollicitatiegesprekken.
- Analyseren: je bekijkt recruitmentdata om processen te verbeteren en kansen in de markt te benutten.
- Contacten onderhouden met netwerkpartners zoals het UWV, scholen en opleiders.
Wat we je bieden
Bij Start People krijg je de kans om je talenten te ontwikkelen en een waardevolle bijdrage te leveren in een dynamische en ondersteunende werkomgeving. We bieden je niet alleen een uitdagende functie, maar ook uitstekende voorwaarden die jouw professionele en persoonlijke groei stimuleren.
- Een startsalaris tussen € 2.700,- en € 3.300,- bruto per maand afhankelijk van ervaring en opleiding. Afhankelijk van je ervaring en opleiding.
- Een fulltime werkweek van 40 uur per week.
- Hybride werken.
- Een persoonlijk budget van 6%, te besteden aan bijvoorbeeld extra vakantiedagen voor een goede werk- privé balans of een sportabonnement. Ook kun je dit laten uitbetalen.
- Een laptop en telefoon zodat jij overal je werk kan doen.
- Een kwartaalbonus bij het behalen van de vestigingsdoelstellingen.
- Vakantiegeld van 8%
- 20 vakantiedagen, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen uit je persoonlijk budget.
- Een op maat gemaakte onboarding op het hoofdkantoor.
- Doorgroeimogelijkheden naar vestigingsmanager en verschillende functies op het hoofdkantoor of binnen de andere werkmaatschappijen van RGF Staffing.
- Reiskostenvergoeding van € 0,24 per kilometer.
- Een goede pensioenregeling.
- Thuiswerkvergoeding van € 40 per maand en een netto vergoeding van € 600 (elke 5 jaar) voor thuiswerkaccessoires.
- Interne opleidingen, workshops en online trainingen.
Functie-eisen
We zoeken een proactieve recruiter met een prestatiegerichte mindset en sterke communicatieve vaardigheden.
- Mbo+/hbo werk- en denkniveau
- Interesse in het opbouwen van relaties en netwerken
- Communicatief vaardig, overtuigend en klantgericht
- Zeer goede kennis van de Nederlandse, en goede kennis van de Engelse taal
- Nieuwsgierig naar marktontwikkelingen en kansen
- Zelfstandig maar ook in teamverband kunnen werken
- In bezit van rijbewijs B en eigen auto in verband met het bezoeken van klanten en teambijeenkomst.
Over het bedrijf
Bij Start People ondersteunen wij al ruim 40 jaar onze flexkrachten in hun loopbaan. Start People werkt resultaat- èn mens gericht, hierdoor zijn wij niet alleen een uitzendbureau, maar ook een organisatie die achter zijn flexkrachten staat!
Binnen dit team werk jij samen met andere recruiters, HR-consultant en accountmanagers. Deze professionals zijn net als jij verantwoordelijk voor het genereren van nieuwe plaatsingen, doorplaatsen en het optimaal benutten van de kandidatenpool over de diverse opdrachtgevers heen. De opdrachtgevers bevinden zich in de regio Breda, Tilburg en Den Bosch.
Samen met je team vervul je ook een adviesrol voor onze opdrachtgevers. Je bent expert op diverse topics als: arbeidsmarktontwikkelingen, employer branding en positionering van de functies in de markt. Je kijkt continu naar nieuwe technologieën, innovaties, specialisaties op het gebied van recruitment die gericht zijn op het maximaal ondersteunen van de opdrachtgevers in de hierboven genoemde branches.
Solliciteren
Ben je geïnteresseerd in deze uitdagende rol en voldoe je aan de functie-eisen? Solliciteer dan nu! Heb je verdere vragen, dan kun je contact opnemen met Bob Kipshoven, Recruitment Manager via 0614221302 of per mail bkipshoven@startpeople.nl
