Over de functie
Je functie als HR-medewerker omvat een breed scala aan taken waarbij je dagelijks schakelt tussen medewerkers, managers en flexkrachten. Met jouw werkplek midden in de fabriek van Friesland Campina in Beilen, ben je het aanspreekpunt voor zowel de klant als de uitzendkrachten. Je zorgt ervoor dat alles soepel verloopt, van personeelsplanning tot het begeleiden van nieuwe medewerkers. Jouw empathische benadering en organisatorische vaardigheden maken het verschil in een dynamische werkomgeving.
Wat je gaat doen:
- Personeelsplanning: zorgen voor een efficiënte planning en het oplossen van eventuele knelpunten.
- Begeleiding: ondersteunen van flexkrachten bij vragen, functioneringsgesprekken en persoonlijke ontwikkeling.
- Administratie: opstellen van contracten, beheren van gegevens en verwerken van mutaties.
- Communicatie: onderhouden van korte lijnen met managers en teamleiders bij Friesland Campina.
- Recruitment: voeren van sollicitatiegesprekken en zorgen voor een goede onboarding van nieuwe medewerkers.
Wat we je bieden
Bij Start People geloven we in jouw potentieel en bieden we je een werkomgeving waarin je kunt groeien, leren en impact kunt maken. Hier krijg je niet alleen de kans om je talenten te ontwikkelen, maar ook om een waardevolle bijdrage te leveren aan ons team en onze klanten.
- Een startsalaris tussen € 2.759,10 en € 3.184 bruto per maand.
- Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
- Een werkweek van 32 tot 40 uur, afhankelijk van jouw voorkeur.
- Hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 36 per maand.
- Een persoonlijk budget van 6% voor extra vakantiedagen of andere keuzes.
- Een laptop en telefoon om flexibel te kunnen werken.
- Een kwartaalbonus bij het behalen van vestigingsdoelstellingen.
- 20 vakantiedagen, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.
- Reiskostenvergoeding van € 0,24 per kilometer of volledige OV-vergoeding.
- Een op maat gemaakte onboarding en interne opleidingen.
- Doorgroeimogelijkheden naar leidinggevende functies of andere rollen.
- Een goede pensioenregeling en een netto vergoeding van € 600 voor thuiswerkaccessoires (elke 5 jaar).
Functie-eisen
We zoeken een proactieve HR-medewerker die communicatief sterk is en graag het verschil maakt in een dynamische omgeving.
- MBO/HBO werk- en denkniveau.
- Ervaring met administratie en gegevensbeheer.
- Communicatief vaardig met managers en flexkrachten.
- Flexibel en resultaatgericht in een dynamische werkomgeving.
- Empathisch en in staat persoonlijke ondersteuning te bieden.
Over het bedrijf
Samen met je collega’s werk je in een fijne sfeer en ondersteunen jullie elkaar waar nodig. Er is veel aandacht voor een goede inwerkperiode. Jouw leidinggevende Valerie is iemand die altijd voor je klaar staat. Ook met de managers en teamleiders van Friesland Campina heb je een goede verstandhouding; de lijntjes zijn kort en de sfeer is informeel. Echt een omgeving waarin jij je kunt ontwikkelen
Start People wil verschil maken: we willen mensen ondersteunen én we willen resultaten behalen. We bieden kansen aan onze flexwerkers en vaste krachten. Iedereen kansrijk maken en houden, dat is de missie van Start People. Bij Start People draait alles om positieve verandering. Jij krijgt de kans om echt een verschil te maken, zowel binnen ons team als voor onze klanten en kandidaten. We geloven in jouw potentieel en bieden volop mogelijkheden voor groei en ontwikkeling. Bij ons voel jij je onderdeel van een hechte gemeenschap waar iedereen wordt gewaardeerd en gesteund. Start People is onderdeel van RGF Staffing.
Ben je enthousiast om je bij ons gedreven team aan te sluiten? Solliciteer dan direct!
Wil je eerst meer weten? Neem contact op met onze recruiter Marieanna Snijders via 0629256788 of msnijders@startpeople.nl
We kijken ernaar uit om jou te leren kennen!
