Als medewerker Brabants Migratie Informatiepunt speel je een cruciale rol in het ondersteunen van EU-arbeidsmigranten in hun dagelijkse leven in Noord-Brabant. Je bent het eerste aanspreekpunt en biedt waardevolle informatie en advies, wat jouw werk essentieel maakt voor zowel de arbeidsmigranten als de gemeenschap. De uitdagingen die je tegenkomt, zoals culturele verschillen en communicatiebarrières, maken jouw rol niet alleen belangrijk maar ook uitdagend en verrijkend.
Wat ga je doen:- Je informeert arbeidsmigranten over belangrijke onderwerpen zoals wonen, werken en gezondheidszorg.
- Je werkt vanuit het fysieke informatiepunt in Breda of Roosendaal en mobiele punten in de regio.
- Je registreert en monitort meldingen over zaken als loon, arbeid en huisvesting.
- Je verwijst arbeidsmigranten door naar de juiste instanties voor verdere hulp en advies.
- Je bouwt een netwerk op met gemeenten en zorgt voor de inzet van mobiele punten.
Bij ons staat jouw groei en welzijn centraal, en dat zie je terug in ons aanbod.
- Schaal 7 cao gemeenten met een salaris tussen €17,31 en €24,56 per uur, ervaringsafhankelijk.
- Tijdelijk contract voor 6 maanden met kans op verlenging.
- Parttime functie van 24 tot 28 uur per week.
- 8,33% vakantiegeld en 0,33% netto uitkering.
- 25 vakantiedagen jaarlijks (op basis van fulltime).
- 9,05% eindejaarsuitkering van bruto jaarloon dat maandelijks wordt uitbetaald.
Wij zoeken een meertalige bruggenbouwer met een hart voor culturele diversiteit.
- Afgeronde MBO-opleiding
- Beheerst Nederlands, Engels, Bulgaars
- Flexibel, dinsdags beschikbaar
- Kennis van arbeidsmigrantenculturen
- In bezit van rijbewijs B
Gelegen in het bruisende hart van Breda, vormt het Brabants Migratie Informatiepunt (BMIP) een bastion van innovatie en maatschappelijke betrokkenheid. Als onderdeel van de Gemeente Breda, zetten wij ons in voor een pilotproject dat tot oktober 2025 loopt, met als doel de levenskwaliteit van arbeidsmigranten in West-Brabant te verhogen.
BMIP onderscheidt zich door een experimentele aanpak en vooruitstrevende projecten die niet alleen de dienstverlening verbeteren, maar ook de persoonlijke en professionele ontwikkeling van onze medewerkers stimuleren. Met een divers en samenwerkend team bieden we een rijke leeromgeving waarin iedereen de kans krijgt om te groeien en te excelleren.
Zie jij jezelf al bijdragen aan een project met een maatschappelijke impact en tegelijkertijd je eigen horizon verbreden?
Over Start People:Bij Start People kijken we echt anders naar mensen en werk. Dit doen we al sinds onze oprichting in 1977. Ons grote, sociale hart klinkt zelfs door in onze missie: ‘Iedereen kansrijk maken en houden’. Wij zijn er voor iedereen die kansen wil pakken in ons land, zijn betrokken en vergeten niet hoe belangrijk werk is om verder te komen. Per jaar helpen we meer dan 10.000 mensen aan het werk en leiden we meer dan 1.000 flexmedewerkers op. Zo vergroten we hun kansen op de arbeidsmarkt. Dit doen wij vanuit meer dan 60 locaties verspreid door het land. We zijn dus groot. En daarom vinden we altijd voor iedereen een kans. Zo werken we voor de overheid, grote commerciële bedrijven en het mkb. We zijn er voor mensen die weten wat ze willen of juist meer hulp nodig hebben. Voor onze opdrachtgevers zijn we dé HR-partner die strategisch meedenkt, tijd bespaart en praktische oplossingen biedt. Zo maken we iedereen even kansrijk. We doen het voor al die mensen, en daar zijn we trots op. Dat is ‘Ons werk’.