Als recruitment specialist sourcing bij het COA in Den Haag ben je een van de drijvende krachten achter het werven van tijdelijk personeel. In deze rol ben je essentieel voor het stroomlijnen van onze inhuurprocessen en draag je bij aan de realisatie van onze missie. Je staat voor uitdagingen zoals het up-to-date houden van onze systemen en het signaleren van verbeterpunten, terwijl je nauw samenwerkt met diverse stakeholders. Jouw inzet en expertise zijn van onschatbare waarde in de dynamische wereld van personeelswerving.
Verantwoordelijkheden:- Beheer van de administratieve systemen gerelateerd aan sourcing (AFAS en Emply), waarbij je zorgt voor actuele en accurate gegevens.
- Identificeren en analyseren van afwijkingen in procedures en verwerkingen, en het voorstellen van verbeteringen.
- Samenstellen en verwerken van informatie voor managementrapportages, en optreden als aanspreekpunt voor in- en externe vragen.
- Operationeel inkoopproces bewaken en verantwoordelijk zijn voor de contractadministratie binnen AFAS en Emply.
- Deelnemen aan projecten ter verbetering van het P2P proces en onderhouden van contacten met leveranciers en interne klanten.
Wij begrijpen dat de juiste balans tussen werk en privé essentieel is voor jouw geluk en succes. Daarom bieden we je een pakket aan voordelen die deze balans ondersteunen en je professionele ontwikkeling bevorderen.
- Bruto maandsalaris tussen €3.558 en €4.368.
- Tijdelijk dienstverband met uitzicht op verlenging.
- De keuze om tussen de 24 en 36 uur te gaan werken.
- Goede reiskostenvergoeding en eindejaarsuitkering van 8,3%.
- Training on the job voor jouw persoonlijke groei.
- Werk aan innovatief, impactvol project.
Gezocht: een scherpzinnige recruitment specialist die ons team komt versterken.
- MBO+/HBO werk- en denkniveau
- Ervaring met AFAS Insite en Profit zijn een grote pré
- Klantgericht en servicegericht
- Zelfstandigheid en stressbestendigheid
- Bekend met inkoop/sourcing processen
Onze organisatie, gevestigd in het hart van Den Haag, staat bekend om zijn rijke traditie van innovatie en gemeenschapszin. Met een missie gericht op duurzame oplossingen, zijn onze kernwaarden integriteit, samenwerking en respect de drijvende kracht achter alles wat we doen. Wat ons onderscheidt zijn de baanbrekende projecten die zowel onze organisatie als de lokale gemeenschappen in Nederland verde helpen. We investeren in onze medewerkers door middel van uitgebreide ontwikkelingsprogramma's en ondersteunen een gezonde werk-privébalans met flexibele werktijden en hybride werkplekken waar mogelijk.
Zie jij jezelf al bijdragen aan een betere wereld voor vluchtelingen en tegelijkertijd groeien op professioneel en persoonlijk vlak?
Ben je klaar om een toevoeging te worden op het huidige team van 4 FTE waar jouw inzet het verschil kan maken op weg naar een nieuwe werkwijze die past bij de huidige wet en regelgeving ten aanzien van inhuur van extern personeel?